МРОТ и прожиточный минимум в Тюмени на 2022 год для трудоспособного населения, пенсионеров, детей: размер, средняя зарплата в Тюменской области, Таков Закон

Прожиточный минимум и МРОТ в Тюменской области с 1 января 2022 года

Прожиточный минимум — один из ключевых показателей, который учитывается при установлении минимального размера оплаты труда (МРОТ). Он представляет собой стоимостную оценку необходимого каждому человеку минимального набора продуктов питания, промтоваров и услуг.

Расскажем, какой установлен прожиточный минимум и МРОТ в Тюменской области на 2022 год, как эти цифры соотносятся со средней зарплатой в регионе.

Как соотносятся МРОТ и прожиточный минимум

С 1 января 2022 года в Тюменской области, как и на всей территории России, увеличился размер федерального МРОТ. Напомним, в мае 2018 года он наконец-то сравнялся с прожиточным минимумом на 100%, хотя первоначально это планировалось Правительством на январь 2022 года.

Так, МРОТ с 1 января 2022 года в Тюменской области не может быть установлен ниже, чем его определяет федеральный закон. Для России теперь стандарт минимальной зарплаты — 11 280 рублей. Однако региональный минимум по оплате труда может превысить это значение. Власти в регионе вправе принять местный нормативный акт или заключить трехсторонние соглашения с представителями профсоюзов и предпринимателей.

Размер регионального МРОТ в Тюменской области

С начала текущего года МРОТ в области составляет:

• 11 280 рублей — в соответствии с федеральной нормой для работников бюджетной сферы;
• 11 342 рубля — согласно нормам местных правовых актов для работников предпринимателей и коммерческих организаций.

Почему возникла такая разница, и местная «минималка» хоть не намного, но превышает государственную? Это связано с особенностями областного законодательства и с уровнем регионального прожиточного минимума.

Местный МРОТ увеличен Дополнительным соглашением № 8, подписанным 21.12.2018, к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30.04.2014.

Данная сфера правоотношений на местном уровне регулируется следующими актами:

• региональным соглашением о минимальной зарплате от 30.04.14 с последними изменениями от 21.12.2018. Ранее принятым Допсоглашением № 7 срок действия документа продлен до 2022 года;
• законом № 393 «О порядке установления величины прожиточного минимума в Тюменской области» от 06.07.2005;
• законом № 4 «О потребительской корзине в Тюменской области» от 02.04.2013.

Соглашением установлено, что основанием для определения минимального размера оплаты труда служит величина местного прожиточного минимума за второй квартал истекшего года. При этом организация может отказаться от выполнения регионального соглашения. Тогда она вправе руководствоваться федеральным МРОТ.

Важно знать, что размер зарплаты в Тюменской области определяется с учетом районных коэффициентов. Они устанавливаются в зависимости от климатических особенностей местности:

• 1,15 — применяется на всей территории области, если нет более высокого коэффициента;
• 1,217 — в Тобольске, Тобольском и Вагайском районах;
• 1,50 — в Уватском районе, который приравнен к районам Крайнего Севера.

Прожиточный минимум в Тюмени на 2022 год

Последние новости по этой теме таковы: 26.10.2018 года Правительством принято Постановление № 416-п, где определен прожиточный минимум за 3 квартал 2018 года:

• Среднедушевой — 10 887 руб.;
• Для трудящихся — 11 467 руб.;
• Для пенсионеров — 8 708 руб.;
• Для детей — 11 139 руб.

Ранее Правительство области установило ПМ на 2 квартал 2018 года Постановлением № 293-п от 27.07.2018. В нем приведены следующие значения (руб/мес):

• на душу населения — 10 789;
• для работающих граждан — 11 342;
• для детей — 11 100.

В соответствии с этими данными, МРОТ в регионе с начала следующего года составит не менее 11 342 рубля.

Величина прожиточного минимума для пенсионеров регулируется отдельно. Она определена законом от 25.10.2018 г. № 101 «О величине прожиточного минимума пенсионера в Тюменской области на 2022 год» и приравнивается к ПМ пенсионера в целом по РФ. В 2018 году действовал показатель в 8 726 руб. На 2022 год величина составляет 8 846 руб., в соответствии с федеральным законом от 29.11.2018 № 459-ФЗ. Этот уровень ПМ используется для установления социальной доплаты к пенсии.

Для сравнения приведем данные по прожиточному минимуму в Тюмени на 1 квартал 2018 года (установлены Постановлением № 158-п от 27.04.2018):

• Среднедушевой – 10 468;
• Для трудящихся – 11 009;
• Пенсионный – 8 408;
• На ребенка – 10 739.

Если обратиться к данным, которые были приняты в 2017 году (на 2 квартал), то увидим, что постановление № 382-п от 31.07.2017 утвердило более высокий прожиточный минимум:

• на душу населения — 10 638;
• для трудоспособных лиц — 11 212;
• для пенсионеров — 8 533;
• для детей — 10 832.

Важность прожиточного минимума определяется тем, что на его основе не только устанавливается размер минимальной оплаты труда. Он служит базой для расчетов социальных доплат к пенсиям, студенческих стипендий, детских пособий и выплат по безработице, а также ряда других мер государственной поддержки.

К примеру, с помощью прожиточного минимума определяется, есть ли основание предоставлять семье ежемесячные выплаты при рождении первого ребенка. Для расчета берется среднедушевой доход семьи – доход каждого члена, разделенный на количество человек в семье. Деньги выплачиваются, если доход меньше полуторакратного прожиточного минимума, установленного для трудоспособных граждан на 2 квартал предшествующего года.

Средняя зарплата в Тюменской области в 2022 году по данным Росстата

Пока о данных на 2022 год говорить рано: нет статистики даже за ноябрь и декабрь 2018 года. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в Тюменской области в 2018 году (по данным Государственного комитета статистики) составила:

• в феврале – 62 882 р;
• в марте – 69 656 р;
• в апреле – 70 334 р;
• в мае – 77 614 р;
• в июне – 72 097 р;
• в июле — 65 581 р;
• в августе — 63 801 р;
• в сентябре — 66 179 р;
• в октябре — 62 979 р.

Эта информация актуальна при учете входящих в состав области автономных округов — Ханты-Мансийского (Югра) и Ямало-Ненецкого. Причем зарплаты в Ямало-Ненецком округе на порядок выше:

• в феврале – 91 312 р.;
• в марте – 96 772р.;
• в апреле – 112 884 р.;
• в мае – 117 682 р.;
• в июне – 98 366 р.;
• в июле — 91 308 р.;
• в августе — 90 869 р.;
• в сентябре — 86 013 р.;
• в октябре — 86 532 р.

Если же брать тюменские зарплаты без учета автономных округов, то заметна значительная разница. Труд оплачивается скромнее:

• За февраль – 39 990 р.;
• За март – 44 843 р.;
• За апрель – 44 396 р.;
• За май – 48 590 р;
• За июнь – 45 961 р.
• За июль — 44 031 р.;
• За август — 42 635 р.;
• За сентябрь — 43 486 р.;
• За октябрь — 43 910 р.

Очевидно, что в регионе среднестатистические зарплаты гораздо выше МРОТ. Узнать, сколько получают в Тюменской области представители отдельных профессий, можно на официальном сайте местного отделения Росстата.

Новый МРОТ с 1 января 2022 года: таблица по всем регионам

С 1 января 2022 года в России установлен новый общефедеральный МРОТ – 11 280 рублей. Как его применять? Кому поднять зарплату и правильно оформить документы? Какие МРОТ с 1 января 2022 года будут установлены в регионах? Ответим на вопросы и приведем таблицу с МРОТ по регионам с 1 января 2022 года.

Новый федеральный МРОТ с 2022 года: новая сумма

Согласно статье 1 закона о МРОТ (от 19.06.2000 № 82-ФЗ) с 1 января 2022 года минимальный размер оплаты труда фиксируется федеральным законом в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по России за второй квартал предыдущего года.

Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24.08.2018 № 550н определены величины прожиточного минимума в целом по России за II квартал 2018 года. Приказ устанавливает величину прожиточного минимума за II квартал 2018 года в среднем на душу населения в размере 10 444 рублей. Прожиточный минимум:

• для трудоспособного населения определен в размере 11 280 рублей;
• для пенсионеров – 8 583 рублей;
• для детей – 10 390 рублей.

Это значит, что в 2022 году МРОТ для трудоспособного населения составит 11 280 рублей.

Заметим, что с 1 мая 2018 года МРОТ составлял 11 163 рубля в месяц. Получается, что с 1 января 2022 году он повысится только на 1%. (до 11 280 р.). Всего лишь на 117 рублей.

Региональные МРОТ не могут быть меньше 11 280 рублей

Значения МРОТ фиксируются на федеральном и на региональном уровне. Как мы уже сказали, на федеральном уровне в России минимальный размер оплаты труда с 1 января 2022 года составляет 11 280 рубля.

Однако в каждом регионе должна быть еще своя величина МРОТ. Ее устанавливают субъекты РФ региональными соглашениями о минимальной зарплате. Региональный МРОТ обычно больше федерального. Но меньше – быть не может! (ст. 133.1 ТК).

Организации должны установить зарплату не меньше регионального МРОТ если они присоединились к региональным соглашениям. «По умолчанию» присоединяются к региональному соглашению те работодатели, которые в течение 30 календарных дней после официальной публикации соглашения не направили в орган по труду субъекта РФ письменный мотивированный отказ присоединиться. Если такой отказ имел место, то сравнивайте зарплаты с федеральным МРОТ. Если отказ не отправлялся – опирайтесь на региональный МРОТ (ч. 8 ст. 133.1 ТК).

Если в субъекте РФ, в котором ведет деятельность работодатель, специальным соглашением установлен размер регионального МРОТ, то зарплата работников не должна быть меньше именно этого размера (ст. 133.1 ТК РФ). Однако если работодатель не хочет присоединяться к этому соглашению, то он вправе оформить письменный отказ от присоединения. Те же, кто такой отказ не написал, считаются автоматически присоединившимися к региональному соглашению. Следовательно, при выплате зарплаты ниже регионального МРОТ этим работодателям грозят те же санкции, что и при выплате зарплаты меньше федерального МРОТ.

Когда зарплата может быть меньше МРОТ

Иногда зарплата может быть меньше МРОТ после 1 января 2022 года, поскольку зарплата включает в себя не только сам оклад, но и компенсационные выплаты (к примеру, различные надбавки за условия труда), а также и стимулирующие выплаты (например, премии) (ст. 129 ТК РФ). Поэтому если за месяц работник получает с учетом всех надбавок и поощрений сумму, большую или равную МРОТ, то это вполне нормально.

Имейте в виду: надбавки за работу на Крайнем Севере и районный коэффициент не включайте в сумму зарплаты, которую сравниваете с МРОТ. Начисляйте эти выплаты сверх зарплаты. То есть не меньше регионального или отраслевого МРОТ должна быть зарплата без районного коэффициента и «северной надбавки».

МРОТ с 1 января 2022 года: таблица по регионам

Далее приведем значения МРОТ с 1 января 2022 года в таблице по регионам. Однако в регионах с особыми климатическими условиями, в том числе в районе Крайнего Севера, к МРОТ с 1 января 2022 года применяются повышающие коэффициенты в обязательном порядке.

Что нужно обязательно сделать сегодня 1 марта перед родительской субботой?

Вселенская родительская мясопустная суббота 2 марта 2022 года

Медведев: первые дополнительные выплаты малообеспеченные пенсионеры получат до 1 июля

Что за массовые увольнения весной 2022 года? Последние новости

Опубликован план проверки газового оборудования в квартирах и домах

Система быстрых платежей заработала в России

Путин дал поручение пересчитать пенсии пенсионерам за январь и февраль до 10 апреля

Новый законопроект о новых санкциях против России!

Эпидпорог по ОРВИ и гриппу превышен в 32 регионах России

Жизнь и смерть Игоря Малашенко. Причины, прощание, похороны

Как пересчитают пенсии в соответствии с прожиточным минимумом по регионам России. Таблица

Как будет происходить перерасчет пенсии в соответствии с размером прожиточного минимума по распоряжению Путина с 1 января 2022 года по регионам и областям России. Таблица

Топилин объяснил разницу доплат к пенсии ее соотношением с прожиточным минимумом

Министр труда и соцзащиты РФ Максим Топилин объяснил, что индексация пенсий с 1 января 2022 года не отразилась на размере выплат части россиян из-за зависимости социальных доплат от соотношения пенсии с прожиточным минимумом в стране и регионе.

Президент РФ Владимир Путин в послании Федеральному собранию указал на несправедливость при установлении доплат к пенсиям, сложившуюся с начала 2022 года в рамках реализации пенсионной реформы, и потребовал немедленно ее устранить.

По словам Топилина, согласно действующему законодательству, тем, у кого пенсия ниже прожиточного минимума в регионе, положена соответствующая доплата. «Это общая норма закона, в котором указано, что пенсия не может быть ниже прожиточного минимума в регионе. В тех регионах, где прожиточный минимум ниже, чем в среднем по РФ, выплачивается федеральная социальная доплата к пенсии, там, где прожиточный минимум выше, чем средний по РФ, выплачивается региональная социальная доплата к пенсии», — сказал Топилин.

Например, пояснил министр, если прожиточный минимум в регионе — примерно 9 тыс. рублей, а пенсия составляла 8 тыс. до 1 января 2022 года, то к ней начислялась федеральная социальная доплата в размере 1 тыс. рублей. После индексации на 7% с 1 января пенсия составила примерно 8560 рублей, но прожиточный минимум в регионе остался на прежнем уровне. В таком случае сокращается доплата к пенсии на сумму индексации. «Он [пенсионер] все равно сейчас получает примерно 9 тыс., поскольку индексация произошла, а федеральная социальная доплата просто уменьшилась на сумму этой индексации», — пояснил Топилин.

Другой пример привели в секретариате вице-премьера правительства РФ Татьяны Голиковой. «Пенсионер проживает в Ханты-Мансийске, где размер прожиточного минимума пенсионера в 2018 году составлял 11708 рублей. С 1 января 2022 года прожиточный минимум пенсионера вырос на 468 рублей и составил 12176 рублей. Страховая пенсия пенсионера в 2018 году составляла 11 тыс. рублей, с 1 января 2022 года увеличилась за счет индексации на 776 рублей», — отметили в секретариате.

Однако он эту прибавку к пенсии фактически не получил, его общая выплата выросла только на 468 рублей (на рост прожиточного минимума пенсионера), поэтому сейчас он на руки ежемесячно получает только 12176 рублей — размер прожиточного минимума пенсионера, добавили там. «После изменений в 2022 году его прибавка составит 776 рублей ежемесячно дополнительно к этому прожиточному минимуму, и на руки он получит 12952 рубля», — подчеркнули в секретариате вице-премьера.

Размер прожиточного минимума влияет на многие экономические показатели и непосредственно касается обычных граждан страны. Власти уже давно говорят о том, чтобы серьезно повысить его уровень. Насколько он поднялся в 2022 году и что на это повлияет?

Величина прожиточного минимума в 2022 году

В первом квартале 2022 года размер прожиточного минимума стал значительно выше первого квартала предыдущего года.

Прожиточный минимум на первый квартал 2022 года для всего населения России установлен на уровне 10 444 рубля (средний). Для трудоспособного населения эта величина в первом квартале 2022 года составляет 11 280 рублей, для пенсионеров – 8 583 рублей, а для детей — 10390 рублей.

Прожиточный минимум по областям и краям Российской Федерации изменяет свои показатели. Экономическая и финансовая ситуация в самом регионе и решения местных депутатов, напрямую влияют на его величину.

Вычисление размера

Прожиточный минимум в Российской Федерации – определённая сумма денег, которая рассчитывается на одного гражданина. Её должно быть достаточно для того, чтобы обеспечить жизнедеятельность человека. В эту сумму включаются базовые товары, услуги, продукты питания и вещи первой необходимости.

Размер прожиточного минимума напрямую связан с потребительской корзиной. Это условное понятие, которое подразумевает набор вещей, продуктов и различных услуг, в том числе коммунальных. Эти товары в совокупности должны обеспечивать полноценное существование человека и создавать нормальные условия для жизни. От того, что входит в данный набор, а также от стоимости продуктов и услуг, зависит установленная сумма.

Товары и услуги первой необходимости составляют половину того, сколько стоят продукты питания. В состав продуктовых товаров корзины входят картошка, хлебопродукты, яйца, овощи и фрукты, рыба, мясо и молочные продукты.

Данную корзину пересматривают через каждые пять лет, а также при высокой инфляции. Размер этой величины изменяется от 2 до 4 раз на год. На это влияет постоянное повышение цен, а также возможности и бюджет каждого отдельного региона.

Установлены 3 категории населения, которым определяют разную величину минимума:

— работающее население;
— пенсионеры;
— дети.

На каждую категорию рассчитывается необходимый размер дохода для удовлетворения их потребностей.

На что влияет прожиточный минимум

Установленный прожиточный минимум влияет на многие показатели и необходимые социальные выплаты. В этот список входят:

— Минимальный размер оплаты труда.
— Выплаты стипендий студентам.
— Пенсии.
— Помощь малоимущим семьям.
— Распределение субсидий.

Повышение для людей пенсионного возраста влияет на расходы федерального бюджета, а также бюджет региона. Поэтому, в каждом регионе производятся вычисления в соответствии с региональным законом для установления данной величины.

Этот размер влияет также на выплаты пособий при рождении, детские социальные выплаты, выплаты для сирот и так далее. При этом будет учитываться прожиточный минимум, установленный для детей.

Благодаря данной условной величине можно оценить уровень жизни граждан как по всей стране, так и в каждом регионе. Если зарплата или пенсия гражданина является меньше установленной величины, то в таких случаях государство обязано делать доплату.

За счёт данной величины формируется федеральный, а также региональный бюджет.

Прожиточный минимум является показателем состояния экономики и уровня жизни страны в целом. На основании данного показателя правительством делаются выводы, вносятся соответствующие изменения и улучшения для стабилизации экономической ситуации.

Размер регионального МРОТ в Тюменской области в 2022 году: прожиточный минимум и средняя зарплата в Тюмени

С 1 января 2022 года в Тюменской области повышается размер минимальной заработной платы

Уважаемые работодатели!

21 декабря 2018 года Правительством Тюменской области, Союзом «Тюменское межрегиональное объединение организаций профсоюзов «Тюменский областной совет профессиональных союзов» и Союзом «Региональное объединение работодателей Тюменской области» подписано Дополнительное соглашение № 8 к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30.04.2014 года, согласно которому в Тюменской области с 1 января 2022 года минимальная заработная плата составит 11342 рубля.

На минимальную заработную плату начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями, установленные в соответствии с действующим законодательством.

Дополнительное соглашение № 8 к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30 апреля 2014 года
г. Тюмень 21 декабря 2018 года
Правительство Тюменской области в лице Губернатора Тюменской области Моора Александра Викторовича, действующего на основании Устава Тюменской области, Союз Тюменское межрегиональное объединение организаций профсоюзов «Тюменский областной совет профессиональных союзов» в лице председателя Кивацкого Михаила Николаевича, действующего на основании Устава, и Союз «Региональное объединение работодателей Тюменской области» в лице председателя правления Горицкого Дмитрия Юрьевича, действующего на основании Устава, именуемые в дальнейшем Стороны, заключили настоящее дополнительное соглашение (далее – Дополнительное соглашение) к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30 апреля 2014 года о нижеследующем:

1. Стороны достигли договоренности внести изменения в пункт 2.4
   Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30 апреля 2014 года и изложить его в следующей редакции:
   «2.4. В Тюменской области с 01 января 2022 года устанавливается минимальная заработная плата в размере 11342 (одиннадцать тысяч триста сорок два) рубля.
   На минимальную заработную плату, указанную в настоящем пункте, начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями, установленные в соответствии с действующим законодательством.»
2. Настоящее Дополнительное соглашение вступает в силу с 01 января 2022 года и является неотъемлемой частью Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30 апреля 2014 года.
3. Настоящее Дополнительное соглашение подписано в трех подлинных экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из Сторон.

Губернатор Тюменской области А.В. Моор Председатель Союза «Тюменское межрегиональное объединение организаций профсоюзов «Тюменский областной совет профессиональных союзов» М.Н. Кивацкий Председатель правления Союза «Региональное объединение работодателей Тюменской области» Д.Ю. Горицкий

Предложение работодателям, осуществляющим деятельность в Тюменской области, о присоединении к Дополнительному соглашению № 8 от 21.12.2018 к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30.04.2014 года
21 декабря 2018 года Правительством Тюменской области, Союзом «Тюменское межрегиональное объединение организаций профсоюзов «Тюменский областной совет профессиональных союзов» и Союзом «Региональное объединение работодателей Тюменской области» заключено Дополнительное соглашение № 8 к Региональному соглашению о
минимальной заработной плате в Тюменской области от 30.04.2014 года (далее – Дополнительное соглашение). Дополнительное соглашение устанавливает с 1 января 2022 года в
Тюменской области минимальную заработную плату в размере 11342 (одиннадцать тысяч триста сорок два) рубля. На минимальную заработную плату начисляются районный
коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями, установленные в соответствии с действующим законодательством.
Руководствуясь ст. 133.1. Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 4.2. Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30.04.2014 года, предлагаю работодателям, осуществляющим деятельность в Тюменской области и не участвовавшим в заключении вышеуказанного Дополнительного соглашения, присоединиться к нему.
Если работодатели, осуществляющие свою деятельность в Тюменской области и не участвовавшие в заключении Дополнительного соглашения, в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования настоящего предложения о присоединении к Дополнительному соглашению не представят в Департамент труда и занятости населения Тюменской области (625000, г. Тюмень, ул. Советская, д. 61) мотивированный письменный отказ присоединиться к нему, то Дополнительное соглашение считается распространенным на этих работодателей и подлежит обязательному исполнению ими.
К мотивированному письменному отказу должны быть приложены протокол консультаций работодателя с выборным органом первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, и предложения по срокам повышения минимальной заработной платы работников до размера, предусмотренного Дополнительным соглашением.

Директор Департамента труда и занятости населения Тюменской области Н.В. Мазуркевич

Скачать дополнительное соглашение № 8 к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30 апреля 2014 года

Прожиточный минимум и МРОТ в Тюменской области с 1 января 2022 года

Прожиточный минимум — один из ключевых показателей, который учитывается при установлении минимального размера оплаты труда (МРОТ). Он представляет собой стоимостную оценку необходимого каждому человеку минимального набора продуктов питания, промтоваров и услуг.

Расскажем, какой установлен прожиточный минимум и МРОТ в Тюменской области на 2022 год, как эти цифры соотносятся со средней зарплатой в регионе.

Как соотносятся МРОТ и прожиточный минимум

С 1 января 2022 года в Тюменской области, как и на всей территории России, увеличился размер федерального МРОТ. Напомним, в мае 2018 года он наконец-то сравнялся с прожиточным минимумом на 100%, хотя первоначально это планировалось Правительством на январь 2022 года.

Так, МРОТ с 1 января 2022 года в Тюменской области не может быть установлен ниже, чем его определяет федеральный закон. Для России теперь стандарт минимальной зарплаты — 11 280 рублей. Однако региональный минимум по оплате труда может превысить это значение. Власти в регионе вправе принять местный нормативный акт или заключить трехсторонние соглашения с представителями профсоюзов и предпринимателей.

Размер регионального МРОТ в Тюменской области

С начала текущего года МРОТ в области составляет:

• 11 280 рублей — в соответствии с федеральной нормой для работников бюджетной сферы;
• 11 342 рубля — согласно нормам местных правовых актов для работников предпринимателей и коммерческих организаций.

Почему возникла такая разница, и местная «минималка» хоть не намного, но превышает государственную? Это связано с особенностями областного законодательства и с уровнем регионального прожиточного минимума.

Местный МРОТ увеличен Дополнительным соглашением № 8, подписанным 21.12.2018, к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30.04.2014.

Данная сфера правоотношений на местном уровне регулируется следующими актами:

• региональным соглашением о минимальной зарплате от 30.04.14 с последними изменениями от 21.12.2018. Ранее принятым Допсоглашением № 7 срок действия документа продлен до 2022 года;
• законом № 393 «О порядке установления величины прожиточного минимума в Тюменской области» от 06.07.2005;
• законом № 4 «О потребительской корзине в Тюменской области» от 02.04.2013.

Соглашением установлено, что основанием для определения минимального размера оплаты труда служит величина местного прожиточного минимума за второй квартал истекшего года. При этом организация может отказаться от выполнения регионального соглашения. Тогда она вправе руководствоваться федеральным МРОТ.

Важно знать, что размер зарплаты в Тюменской области определяется с учетом районных коэффициентов. Они устанавливаются в зависимости от климатических особенностей местности:

• 1,15 — применяется на всей территории области, если нет более высокого коэффициента;
• 1,217 — в Тобольске, Тобольском и Вагайском районах;
• 1,50 — в Уватском районе, который приравнен к районам Крайнего Севера.

Прожиточный минимум в Тюмени на 2022 год

Последние новости по этой теме таковы: 26.10.2018 года Правительством принято Постановление № 416-п, где определен прожиточный минимум за 3 квартал 2018 года:

• Среднедушевой — 10 887 руб.;
• Для трудящихся — 11 467 руб.;
• Для пенсионеров — 8 708 руб.;
• Для детей — 11 139 руб.

Ранее Правительство области установило ПМ на 2 квартал 2018 года Постановлением № 293-п от 27.07.2018. В нем приведены следующие значения (руб/мес):

• на душу населения — 10 789;
• для работающих граждан — 11 342;
• для детей — 11 100.

В соответствии с этими данными, МРОТ в регионе с начала следующего года составит не менее 11 342 рубля.

Величина прожиточного минимума для пенсионеров регулируется отдельно. Она определена законом от 25.10.2018 г. № 101 «О величине прожиточного минимума пенсионера в Тюменской области на 2022 год» и приравнивается к ПМ пенсионера в целом по РФ. В 2018 году действовал показатель в 8 726 руб. На 2022 год величина составляет 8 846 руб., в соответствии с федеральным законом от 29.11.2018 № 459-ФЗ. Этот уровень ПМ используется для установления социальной доплаты к пенсии.

Для сравнения приведем данные по прожиточному минимуму в Тюмени на 1 квартал 2018 года (установлены Постановлением № 158-п от 27.04.2018):

• Среднедушевой – 10 468;
• Для трудящихся – 11 009;
• Пенсионный – 8 408;
• На ребенка – 10 739.

Если обратиться к данным, которые были приняты в 2017 году (на 2 квартал), то увидим, что постановление № 382-п от 31.07.2017 утвердило более высокий прожиточный минимум:

• на душу населения — 10 638;
• для трудоспособных лиц — 11 212;
• для пенсионеров — 8 533;
• для детей — 10 832.

Важность прожиточного минимума определяется тем, что на его основе не только устанавливается размер минимальной оплаты труда. Он служит базой для расчетов социальных доплат к пенсиям, студенческих стипендий, детских пособий и выплат по безработице, а также ряда других мер государственной поддержки.

К примеру, с помощью прожиточного минимума определяется, есть ли основание предоставлять семье ежемесячные выплаты при рождении первого ребенка. Для расчета берется среднедушевой доход семьи – доход каждого члена, разделенный на количество человек в семье. Деньги выплачиваются, если доход меньше полуторакратного прожиточного минимума, установленного для трудоспособных граждан на 2 квартал предшествующего года.

Средняя зарплата в Тюменской области в 2022 году по данным Росстата

Пока о данных на 2022 год говорить рано: нет статистики даже за ноябрь и декабрь 2018 года. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в Тюменской области в 2018 году (по данным Государственного комитета статистики) составила:

• в феврале – 62 882 р;
• в марте – 69 656 р;
• в апреле – 70 334 р;
• в мае – 77 614 р;
• в июне – 72 097 р;
• в июле — 65 581 р;
• в августе — 63 801 р;
• в сентябре — 66 179 р;
• в октябре — 62 979 р.

Эта информация актуальна при учете входящих в состав области автономных округов — Ханты-Мансийского (Югра) и Ямало-Ненецкого. Причем зарплаты в Ямало-Ненецком округе на порядок выше:

• в феврале – 91 312 р.;
• в марте – 96 772р.;
• в апреле – 112 884 р.;
• в мае – 117 682 р.;
• в июне – 98 366 р.;
• в июле — 91 308 р.;
• в августе — 90 869 р.;
• в сентябре — 86 013 р.;
• в октябре — 86 532 р.

Если же брать тюменские зарплаты без учета автономных округов, то заметна значительная разница. Труд оплачивается скромнее:

• За февраль – 39 990 р.;
• За март – 44 843 р.;
• За апрель – 44 396 р.;
• За май – 48 590 р;
• За июнь – 45 961 р.
• За июль — 44 031 р.;
• За август — 42 635 р.;
• За сентябрь — 43 486 р.;
• За октябрь — 43 910 р.

Очевидно, что в регионе среднестатистические зарплаты гораздо выше МРОТ. Узнать, сколько получают в Тюменской области представители отдельных профессий, можно на официальном сайте местного отделения Росстата.

Краткая справка по теме статьи:

Официальная средняя заработная плата в тюменской области за 2022 год

1. в расчетном периоде отсутствует заработная плата или зарплата ниже минимума
2. сотрудник нарушил больничный режим
3. стаж работника составляет менее 6 месяцев

• производство нефтепродуктов – около 90 800 руб.;
• добыча топливно-энергетических ископаемых – более 79 800 руб.;
• добыча иных полезных ископаемых – свыше 51 400 руб.

К примеру, менеджер принес в бухгалтерию предприятия лист нетрудоспособности. В документе указано, что он проболел в течение 8 дней. Сотрудник проработал на заводе 6 лет. Средний заработок в течение 2 лет составил 880 000 рублей. Зарплата человека не должна превышать предельный заработок, который составляет 1 473 000 руб. Так как продолжительность работы менеджера составляет 6 лет, то при расчете используется величина 80%.

Средний заработок сотрудника, отправляющегося в командировку, зависит от изменения МРОТ. Сумма дохода человека не может быть ниже минимальной минимального уровня.

Последние известные данные об общефедеральном ПМ – за 3-й квартал 2017 года. За 4-й пока что существует только проект, созданный 30 января 2022 года. В субъектах РФ, в том числе, и в ТО, ПМ определяется на основании локальных правовых актов.

Указанный нормативный акт также устанавливал региональный ПМ в целях определения социальной доплаты равным общефедеральному, то есть 8540 рублей (см. ч. 5 ст. 8 ФЗ № 415 от 19 декабря 2016 года «О федеральном…”).

Прожиточный минимум является стоимостным выражением потребительской корзины, определяется по единому алгоритму для каждого региона России и по РФ в целом ежеквартально.Отдельно в каждом регионе устанавливается прожиточный минимум пенсионера с целью доплаты (ежегодно).

Согласно ст 2. 134-ФЗ прожиточный минимум в целом по РФ
на федеральном уровне предназначается для:

• оценки уровня жизни населения РФ при разработке и реализации социальной политики и федеральных социальных программ;
• обоснования устанавливаемых на федеральном уровне минимального «размера» оплаты труда;
• определения устанавливаемых на федеральном уровне размеров стипендий, пособий и других социальных выплат;
• формирования федерального бюджета.

Организации и предприниматели региона, которые присоединились к соглашению, должны выплачивать в месяц не меньше регионального минимума. Отказавшиеся от соглашения должны ориентироваться на федеральный МРОТ.

Кроме повышения МРОТ, в 2022 году у работодателей есть еще один повод проиндексировать зарплату – рост ставки НДС до 20 %. Ведь стоимость товаров и услуг также станет выше. А значит и заработную плату надо поднять. Это подтвердил Роструд.

Прожиточный минимум пенсионера в 2022 году – таблица по регионам

Прожиточный минимум пенсионера в 2022 году составляет – 8846 ₽ (на 1% превышает значение 2018г.). Вследствие изменения методики расчетов в региональном разрезе расчетная сумма минимальных потребностей может увеличиться или уменьшиться, но тем, кто уже является получателем соц.доплат от государства, беспокоиться не надо, потому что сумма социального обеспечения пожилых граждан не может быть снижена.

Повысят ли прожиточный минимум пенсионера в 2022: последние новости

Сумма денег необходимая на обеспечение минимальных потребностей человека пенсионного возраста для выживания называется прожиточным минимумом. На этот показатель влияют следующие факторы:

• трудоспособность человека (для работающих граждан, детей и людей на пенсии используют разные цифры);
• регион проживания.

Ранее регионы могли самостоятельно устанавливать минимальный уровень для проживания на основании субъективных факторов. Некоторые области могли завышать или штучно занизить показатели, чтобы не доплачивать разницу из своего бюджета (то, что превышает федеральный уровень). Новый закон сделал подход к формированию этого показателя с 1 января 2022г. более понятным и единым для всех субъектов РФ:

• прожиточный минимуму (ПМ) для РФ будет равняться ПМ в России по факту II квартал календарного года, что предшествует расчетному;
• в регионах показатель будет равняться ПМ за II квартал принятому в этой местности.

Такой подход также не идеальный, поскольку не учитывает актуальную инфляцию.

ПМ на 01.07.2018 определен на уровне 8583 рубля, что ниже показателя 2018г. – 8762 ₽. Но федеральный прожиточный минимум пенсионера на 2022 год незначительно превысил показатель 2018г и составил 8846 руб.

Что входит в прожиточный минимум

Прожиточный минимум пенсионера включает сумму минимально необходимых денежных затрат на товары первой необходимости, лекарства и оплату коммуналки. Для работающего населения состав корзины потребления, как основы для расчета ПМ, четко определен и по нему ведется статистика. Корзина потребления для пенсионеров отличается, ее состав меняется один раз в 5 лет.

Банковский кредитный эксперт

За 1 минуту! Рассчитаем переплаты на калькуляторе. Предложим море выгодных предложений по займам, кредитам и картам, очень гибкие условия. Попробуем?)

Состав минимальных расходов людей пенсионного возраста следующий:

1. Продукты питания: крупы, картошка, овощи, молочные продукты, фрукты, мясо.
2. Непродовольственные товары (в основном одежда).
3. Расходы на лечение и лекарственные препараты.
4. Оплата проезда.
5. Оплата воды, газа, электричества, ЖКХ.

Уровень ПМ в населенных пунктах разный, поскольку отличаются:

• цены на еду, бытовую химию, одежду, медицинские препараты, другое;
• стоимость услуг ЖКХ;
• другие статьи издержек.

Какой прожиточный минимум для пенсионеров в 2022 году

Минимальный прожиточный минимум для пенсионеров на 2022 в РФ составит – 8846 руб. То есть, минимальное пособие пенсионерам (по старости) не может быть меньше этой цифры или размера принятого в некоторых округах РФ, где он проживает. Пожилые люди могут получать меньше денег, причины таковы:

• мало лет трудового стажа;
• низкий уровень заработной платы;
• не учтены некоторые периоды работы, по причине неправильных документов.

Для граждан, доход которых не дотягивает до установленного минимума, утверждена специальная доплата, получить ее можно обратившись с запросом.

Порядок выплат следующий:

Если у Вас остались вопросы или есть жалобы — сообщите нам

1. Разницу между ПМ страны и фактическими доходами пенсионера выплачивает государство.
2. Разницу между региональным ПМ и средним по РФ – субъекты местной власти.

Поэтому регионы не хотят принимать ПМ выше среднего по РФ, что не выплачивать из местного бюджета.

В расчет берутся следующие виды доходов:

• пенсионные выплаты и пособия;
• соц. помощь;
• ЕДВ, что выплачивается деньгами.

Зарплата не включена – у работающих пенсионеров нет права на подобный социальный платеж.

Прожиточный минимум для пенсионеров на 2022 год: таблица по регионам

На заседания Правительства в декабре выносился проект документа, где ПМ 2022 для пенсионеров России определен в сумме 8,84 тыс. руб., а для 13 регионов установлен уровень выше среднего по стране (Дальний восток, Север).

Новости за сегодня о размере прожиточного минимума в 2022 году для некоторых регионов:

• Москва – 12 115 ₽;
• Краснодарский край – 8657 ₽;
• Республика Башкирия – 8645 ₽;
• Волгоградская область – 8846 ₽;
• Санкт-Петербург, Ленинградская область – 8846 ₽;
• Севастополь – 8485 ₽;
• Тамбовская область – 7811 ₽;
• Омская область -7501 ₽.

Еще не все субъекты определились с показателями на 2022г.

Величина прожиточного минимума пенсионера на 2022 год в Москве будет определяться по-прежнему: для того, кто дольше 10 лет проживает в Москве, ПМ не должен составлять ниже минимального заработка в черте города – это 17 500 ₽ в 2018г., на 2022г. цифра еще не определена.

В Санкт-Петербурге, как и в Ленинградской обл., установлен общероссийский показатель.

Кроме столицы, высокий показатель ПМ в Якутии, Чукотском а.о., Сахалинской и Магаданской областях, на Камчатке и в Хабаровском крае, Ямало-Ненецком и Ханты-Мансийском автономных округах, Мурманской и Архангельской областях, Ненецком а.о.

Узнать показатели для конкретного региона можно на сайте регионального отделения Пенсионного фонда или органов местной власти.

Как влияет прожиточный минимум пенсионера на размер пенсии

ПМ регулирует нижнюю границу пенсионного обеспечения граждан. Минимальная пенсия 2022 должна превышать ПМ – 8,84 тыс. руб. Новости из думы гарантируют увеличение пенсионных Выплат в 2022г. Размер выплат будет увеличен за счет индексации пособий несколько раз в год. Это выгодно только тем, у кого размер выплат превышает ПМ. Для остальных алгоритм следующий:

1. Пенсионный доход в месяц, например 7000 ₽, государство будет выплачивать 1884 ₽ для достижения ПМ;
2. Если пенсионные выплаты проиндексируют на 7% – до 7 490 ₽, то социальную помощь урежут – до 1356 ₽. На руки в 2022 году пенсионер не получит более 8846 ₽. Если в дальнейшем пенсия превысит ПМ, то выплаты прекратятся.

Для получения доплат до ПМ надо писать заявление и подавать документы, порядок следующий:

1. Обращаетесь в пенсионный фонд по месту жительства для консультирования и получения справки, что Вы не уплачиваете страховые взносы, то есть не работаете.
2. Составляете заиление.
3. Формируете пакет документом, с учетом паспорта и СНИЛС.
4. Обращаетесь в Пенсионный Фонд, МФЦ или подаете документы на сайте Госуслуги.
5. Если, кроме федеральной, Вам предусмотрена еще региональная надбавка, то нужно обращаться в местные органы социальной защиты.

Если не проделать эти действия, то дополнительных доходов Вы не получите – они не начисляются автоматически.

Минимальная пенсия по старости в Тюменской области на 2022 год

Российское правительство довольно часто называет среднюю по стране сумму пенсии по старости. В 2018 году это более 14 тысяч рублей, а в 2022-м будет уже более 15 тысяч. При этом почему-то забывают о тех пожилых гражданах, которые получают минимальную выплату. Хотя именно им прежде всего нужна поддержка государства и рост пенсий до более достойного уровня. К сожалению, в 2022 году положение таких пенсионеров не особенно улучшится, несмотря на обещания чиновников о росте пенсий в стране на тысячу рублей в месяц. Какой будет минимальная пенсия по старости в Тюменской области с 1 января 2022 года для неработающих пенсионеров, насколько она вырастет в сравнении с 2018 годом. Узнаем о жизни российских пенсионеров на конкретном примере этого региона.

Как рассчитывают минимальную пенсию по возрасту

Строго говоря, такое понятие, как минимально гарантированная пенсия, российское законодательство не содержит. Однако на практике минимальная пенсия по старости всё же существует, и она определяется косвенным образом через другие нормы закона.

Главная из этих норм говорит о том, что пенсия по возрасту в России не может быть ниже, чем прожиточный минимум пенсионера.

Такой прожиточный минимум определяется каждым регионом самостоятельно. Что характерно, единой методики его определения нет. Регионы берут в качестве ориентира реальную статистику стоимости потребительской корзины для пенсионеров. Затем какие-то области и республики закладывают в данные Росстата будущий рост цен, какие-то – нет.

Как бы то ни было, каждый регион России обязан до начала очередного года установить на своей территории собственный прожиточный минимум пенсионера.

Затем вступает в силу вторая важная норма закона. Она говорит о том, что тем пенсионерам, которым Пенсионный фонд насчитал сумму пенсионной выплаты ниже прожиточного минимума, положена специальная доплата.

Эта доплата называется социальной, она может финансироваться как общероссийским бюджетом, так и бюджетом самого региона. Всё зависит от того, на каком уровне власти региона установили величину прожиточного минимума пенсионера. Если он ниже или равен общероссийскому – финансирование идёт только из федеральной казны. Если региональный показатель превышает средний по стране – финансирование идёт из местного бюджета.

В целом по России прожиточный минимум пенсионера на 2022 год – 8 846 рублей.

Минимальная пенсия по старости в Тюмени и области с 1 января 2022 года

Областные власти Тюмени установили прожиточный минимум пенсионера в области на 2022 год на общероссийском уровне, то есть – 8 846 рублей. Привязку регионального ПМП к федеральному закрепил областной закон от 25 октября 2018 года № 101. Такое значение и будет являться суммой минимальной пенсии по старости в регионе в 2022 году.

В 2018 году уровень минимальной пенсии в Тюменской области – 8 726 рублей (это также общероссийская величина). Рост пенсии для получателей минимального пособия составляет, таким образом, 120 рублей.

Указанная сумма – 8 846 рублей – будет являться минимальным размером пенсии только для неработающих пенсионеров. Закон исходит из того, что если пенсионер работает или получает какие-то ещё доходы помимо пенсии, то ему социальная доплата не положена. Даже если пенсия ниже прожиточного минимума, человек в целом получает доход выше этой величины и без доплаты.

А как же обещанная государством тысяча рублей прибавки?

Агитируя россиян за повышение пенсионного возраста, чиновники очень часто говорили о том, что пенсии действующих пенсионеров благодаря этой мере значительно вырастут в 2022 году. В целом за год пенсионеры получат на 12 тысяч рублей больше, а значит, прибавка в месяц составит сразу тысячу рублей.

К сожалению, эти слова оказались довольны лукавыми и не вполне достоверными.

Речь шла о средней по стране пенсии. Как считается, в 2018 году она равна 14,1 тысячам рублей (иногда называют сумму 14,4 тысячи – чиновники сами путаются). В январе 2022 года произойдёт индексация пенсий в России на 7,05%. После увеличения средней пенсии на этот процент она действительно вырастет на тысячу рублей.

Однако, проблема в том, что для тех, кто получает пенсию ниже средней, эти семь процентов прибавки будет означать вовсе не тысячу рублей, а гораздо более скромную величину.

К сожалению, ничего или практически ничего не получат от этой прибавки получатели минимальных пенсий. Для большинства из них после индексации на 7,05% сумма пенсии по-прежнему будет находиться на уровне ниже прожиточного минимума. Единственное, что приведёт к небольшому росту выплаты – увеличение этого уровня в том регионе, где проживает получатель минимальной пенсии по старости.

В Тюменской области, как мы только что выяснили, прибавка составит скромные 120 рублей.