Пенсионная реформа МВД в 2019 году официальный документ

Реформа в мвд 2019

Пенсионная реформа МВД в 2019 году

СОДЕРЖАНИЕ

Сотрудники МВД обеспокоены будущими переменами, ожидающимися в 2019 г. Законопроект реформирования пенсионного обеспечения силовых ведомств подготовлен к рассмотрению.

Причины реформирования

Служащие Министерства, занятые вопросами начисления заработной платы и пенсионных выплат силовикам утверждают необходимость этой процедуры, перестройки системы с целью экономии. Служащие получают официальные средства из фонда государственной казны.

В экономической среде России происходят изменения — сокращения в различных сферах, включая структуру внутренних дел. Для устранения лишних затрат для государства приходиться экономить бюджетные средства для обязательных выплат.

Сокращение кадрового состава, а также бюджета началось в 2018 г, и продолжиться в наступающем. Подразделения объединяют или закрывают. Реформа положительно скажется на всех объектах.

Реструктуризация подразделений обусловлена квалификацией, раскрываемостью преступлений, наличием коррупции. Новая реформа должна решить накопившиеся проблемы. Некоторые структурные подразделения исчезнут, а их работу будут выполнять действующие. Не все силовики будут уволены, некоторые перейдут в другие подразделения.

В планах — внедрение платных услуг, за счет которых повысится окладная часть работающих, а профессия окажется престижной. Главным критерием отсеивания, увольнения сотрудников — это профессиональная непригодность. Будут проводиться экзамены для полицейских, вышестоящего руководства. Если предварительная аттестация не будет пройдена, граждан ожидает увольнение. Реформа увеличит количество раскрытых преступлений, сократит коррупцию.

Не коснется пенсионная реформа МВД в 2019 г следующих правоохранителей:

  • Единственные кормильцы в семье.
  • Стаж работы свыше 20 лет.
  • Максимально высокий профессионализм, характеризующий лучшие показатели.
  • Лица, постоянно проходящие специализированные курсы и стремящиеся повышаться вверх по карьере.
  • Наличие боевых заслуг.

Пенсионные выплаты изменятся от ряда факторов: стаж, занимаемая должность в органах, имеющееся звание. Выйти на пенсию можно, если стаж работ превышает 25 лет. Планируется увеличить этот срок до 30. Согласно указам Президента РФ до 2024 г важно увеличить длительность жизни до 78 лет, и сократить бедность.

Правоохранители получают высокие зарплаты и пенсии, возмещая морально-сложные условия труда, но средств бюджета не хватает для обеспечения структур из-за дефицита госбюджета.

Увеличение выслуги лет

Проведение серьезной реформы пенсии осуществляется несколько лет. Вместе с рассмотрением повышения возраста выхода на пенсию простых работников, в Правительстве стремятся увеличить выслугу до 25. Пенсионные выплаты, компенсации силовиков регулируются конкретным законом No4468-1.

Выслуга лет — это преждевременное отправление на законный отдых сотрудников органов правопорядка. Текущий период составляет 20 лет, после чего сотрудники правопорядка отправляются на пенсию раньше простых граждан. Проектом предлагается увеличение срока еще на 5 лет. Чтобы избежать негативных волнений в обществе и накаленной обстановки, возраст увеличивают постепенно, к 2025 г выслуга будет составлять 30 лет.

После достижения возрастного предела увольняться не обязательно. С лицами, прошедшими медицинскую комиссию в ОВД, сдавшими физические нормативы, прошедшим экзаменационные зачеты заключаются новые контракты на срок до пяти лет после наступления пенсионного возраста.

Обзор законопроекта

Согласно документу названа причина повышения срока выслуги — сохранение на службе только высококлассных специалистов, улучшение раскрываемости преступлений. Увеличение временного порога, необходимого для выхода на пенсию коснется военнослужащих, сотрудников ФСКН, ФС исполнения наказания. Служащие этих подразделений МВД должны отработать от 20 лет, если были уволены по состоянию здоровья, непригодности, по достижении возраста или из-за сокращений. По закону полагается пенсия 50 % от материального довольствия, с ростом на 3 % каждые 12 месяцев.

Увеличение предельного возраста связано с обеспеченностью комплектования сотрудников ОВД и сохранение качественного кадрового резерва. Другой причиной являются существующие демографические преобразования, рост активности граждан.

Второй раздел закона посвящен только военнослужащим, а третий для всех категорий правоохранителей. Если сотрудника уволили до начала нового года, за ним остаются условия текущей редакции закона.

Когда вступит в силу

В имеющихся данных о дате вступления нет информации, упоминается начало 2019 г. Если законодательный акт пройдет все разночтения в действующем году, одобрение, подтверждение, то вступит с нового периода.

Виды пенсий

Государственные служащие согласно ст.5 ФЗ No4468-1 вправе выбирать пенсию — по выслуге лет или инвалидности. Силовики имеют право на обычные пенсионные выплаты наряду со специализированными. Согласно ФЗ No166 сотрудники должны соблюдать условия.

  • Возрастной предел для мужчин и женщин — 60, 55 лет соответственно.
  • Стаж гражданской службы за 2018 г от девяти лет, а в 2019 г — от десяти.
  • Минимальный порог пенсионных баллов — 13,8.

Силовики получают основную пенсию и дополнительную.

Другие изменения в структуре МВД

Произойдут перестановки штата сотрудников. Есть предположения о слиянии ФСИН и МВД структур, перевод из правоохранительной системы сотрудников медицинской отрасли и переведение их к Минздраву РФ. Изменения могут коснуться объединения ГАИ и ППС, перевод на гражданские должности специалистов экономистов, службы отдела кадров.

  • Формирование нового ведомства — Росгвардии.
  • Увеличение жалования действующим специалистам.
  • Недостаточная квалификация действующих сотрудников.

С 2017 г вносятся изменения по поводу высокой численности кадрового состава и слабой эффективности правоохранительной деятельности. Необходимо сокращение до 110000 человек.

Перед увольнением сотрудника его оповестят о решении под расписку, предоставив выплаты: на время поиска нового места работы, компенсации выплаты налогов, социальные пособия, компенсация дней отпуска.

Сокращение ожидает вневедомственную охрану, упразднятся многие руководящие посты, сократится количество следователей. К оставшимся специалистам будут приняты жесткие меры, в плане служебной деятельности, проведения экзаменов. Зачеты, экзамены будет проводиться электронно, что исключит возможность списывания.

Кроме умственных характеристик, сдаются физические нормативы.

Законопроект содержит информацию о зачислении новых сотрудников в органы министерства. Увеличивается возраст поступления на должности среднего и вышестоящего состава — с 35 до 40 лет. Без испытания оформляются лица, замещавшие должности на гражданской службе.

Важным пунктом является усиление мотивации силовиков в плане карьерного роста. Сотрудник, отказавшийся от перевода в другое подразделение, местность или вышестоящую должность, его отстраняют от работы, он выпадает из резерва на четыре года.

Заработная плат сотрудника МВД состоит из оклада и надбавок. Основная часть индексируется от показателя инфляции. Довольствие не изменяется на протяжении пяти лет. Главным положением реформы является повышение окладной составляющей.

Финансовая надбавка к окладу представляет собой поощрение сотрудника за квалификацию, составляет 5-30 %. От периода службы ежемесячная надбавка составляет от 10-40%. Дополнительные выплаты получают специалисты, занятые государственной тайной (к основной ставке добавляются 10-25%).

Средства начисляются к служащим правопорядка, отмеченными государственными наградами, ученой степенью.

Функции силовых структур перераспределяться таким образом, чтобы снизить финансирование и улучшить показатели работы. В силовых органах РФ останутся только лучшие кадры из лучших.

Изменения в МВД в 2019 году: новости из думы

В начале 2018 года много писалось о предстоящей грандиозной реформе в МВД и о масштабных изменениях, которые стартуют в 2019 году. Новое подразделение по борьбе с коррупцией в рядах силовиков должно было приступить к работе в конце нынешнего 2018 года. В течение нескольких лет предполагалось, что сумма денежного довольствия увеличится на 150%, а прогнозы в средствах массовой информации наперебой сообщали о передаче непрофильных структурных подразделений в другие ведомства, слиянии ППС и ГИБДД, изменениях в штатных структурах – от упразднения Управления по безопасности дорожного движения до передачи частей МЧС и пожарной безопасности.

Последние новости, появившиеся вчера и в последние несколько дней из Думы, показали, что оптимистические прогнозы, сделанные на старте нынешнего года, практически не сбылись.

Прогнозы на 2019

СМИ усиленно обсуждает новости, которые поступают с 11 декабря, и причем каждый день, так что последние новости вчера тоже не стали исключением. То, что можно понять о реформе по репортажам из Думы, в основном касается сообщений Президента Российской Федерации В.В. Путина о кардинальных изменениях в МВД. Основные направления реформирования корректируются в связи с недостатком средств, поступающих из бюджета.

По мнению финансовых аналитиков, они расходуются на выплату содержания, зарплат и пенсий, но не на оптимизацию работы.

Путин Владимир Владимирович

Такое положение вынуждает производить реформирование, так что в МВД в 2019 году намечено провести кардинальные изменения:

  • с января начнутся намеченные преобразования в ГИБДД и дорожной полиции;
  • будут пересмотрены социальные льготы и размеры денежного довольствия в вышеуказанных структурах;
  • все подразделения МВД в 2019 году ожидает сокращение штатов: таким образом, планируется уменьшить расходы на содержание структур и увеличить зарплаты, оставшимся после пертурбаций на своих рабочих местах;
  • произойдет устранение отдельных ведомств, которое повлечет за собой перераспределение должностных обязанностей и увеличение нагрузки;
  • специальное медобслуживание сотрудников МВД в области лечения и здравоохранения будет ликвидировано, и они будут лечиться и проходить медосмотр на общих основаниях, по страховому полису.

В 2019 году произойдут кардинальные перемены в МВД

Тех, кто числится работающими в МВД, но не относится к числу людей, занятых его непосредственными функциями (а таких довольно много – бухгалтеры, экономисты, психологи и т.д.) тоже коснутся изменения в статусе, рабочих местах, должностях и даже в руководстве, которому они подчиняются.

Ранее новости, долетавшие из Думы, сообщали об упразднении ГУОБДД (Главного управления обеспечения безопасности дорожного движения) и переподчинении ведомства МЧС и Пожарной безопасности, и так оно все и будет происходить в соответствии с реформой и ее намеченными этапами. В 2018 уже состоялась первая волна сокращений, а читая последние новости вчера и позавчера, можно увидеть информацию о планах сокращения 110 тысяч сотрудников по стране.

В МВД в 2019 году намечено провести кардинальные изменения

О росте зарплат

Согласно сообщениям из Государственной Думы, обещанное увеличение зарплат планируется совершить не за счет федерального бюджета и не из финансирования, которое получает Министерство внутренних дел. В связи с сокращением штата и уменьшением руководящих должностей в передаваемых ведомствах, освободятся некоторые средства. Их собираются пустить на оптимизацию – улучшение технической оснащенности и увеличение зарплат рядового состава и среднего руководящего звена.

По мнению экспертов, разрыв зарплат высших эшелонов власти в МВД и других сотрудников, составляет слишком значительную сумму. И его нужно немного сократить.

Поэтому вводится система надбавок за особые условия службы, выслугу лет и профессиональные достижения в избранной специальности. Уже в начале нынешнего года Государственная Дума вплотную занялась рассмотрением проекта реорганизации и оптимизации силовых ведомств. Основным направлением было названо сокращение расходов. Вторым по важности – признано введение перемен, которые могли бы заставить специальные структуры более полно соответствовать своей предназначенности.

В 2019 гоу планируется повысить зарплату рядовым

Вводятся также дополнительные выплаты:

  • работникам структур, имеющим отношение к государственной тайне;
  • сотрудникам подразделений, где ежедневные обязанности составляют повышенный риск для здоровья или жизни;
  • служащим органов, получившим профильные научные степени или продолжающим повышение квалификации по собственной инициативе;
  • заместителям начальников и временно исполняющим обязанности в территориальных ОВД.

Процесс реформирования Министерства внутренних дел стартовал в середине 2017 и стал интенсивнее к концу 2018 года. В новом году запланировано прохождение аттестации, сокращение численности сотрудников, и индексация пенсий бывшим сотрудникам. Полномочия экспертно-криминалистического подразделения и вовсе будут переданы ведомству федеральных государственных унитарных предприятий.

Реформа МВД в 2019 году — что говорят официальные источники, последние новости

Любое государство имеет свои правоохранительные органы с возложенной на них функцией – обеспечивать соблюдение законов, а также безопасность всего населения страны. Сотрудникам полиции, а также служащим «органов» предоставляется право на льготы — благодаря этому они могут посвятить все свое время любимому делу.

Сегодня МВД РФ – это приблизительно 900 тысяч сотрудников. Каждый из них является важной частью госструктуры в целом. Масштаб реформы позволяет обеспечить достойную жизнь как служащим, так и членам их семей. Также она позволит оптимизировать работу МВД в общественной сфере и с точки зрения экономики.

За последнее время в СМИ то и дело просачивалась информация об изменениях, которые ожидают саму структуру МВД. В 2018 г. о том, что реформа крайне нужна, начали говорить уже на госуровне, а «слухи» стали не столь отдаленными перспективами. Реорганизация наиболее крупной структуры государства готовилась несколько лет и очевидно, что теперь МВД ожидает ряд существенных преобразований.

Указ В. Путина, подписанный в начале этого года, провозглашает, что реформы затронут работников дорожной полиции, ГИБДД, повлияют на уровень денежного довольствия и соцобеспечения.

Реформу планируется начать в 2019 г., но ряд преобразований найдут свое воплощение уже в ближайшие месяцы. В МВД уже заявили, что ряд управлений будет упразднено, но ведомство пополнится частями МЧС, а также пожарной безопасности.

Полностью реформа подразделений еще не озвучена официально, но в СМИ есть некоторые прогнозы. Это касается и предполагаемого объединения ГИБДД и ППС, а также вывода из штата сотрудников медучреждений и служащих, чья работа не связывается с работой ОВД.

Кроме того, в правительстве заявили, что реформа самым непосредственным образом коснется соцобеспечения сотрудников. Уже с 2019 г. планируется повышать уровень зарплат. А к концу этого года должны начать работу сотрудники МГБ – нового элемента структуры, занимающегося коррупционной составляюшей.

Иные функции

Основой реформы становится передача ряда задач иным ведомствам. Планируется, что одним из приоритетов станет повышение уровня безопасности.

Ряд функций, например, выдача гражданам паспортов и водительских удостоверений, передается сторонним организациям. «Гражданскими» отныне окажутся кадровики, финансисты, а также психологи и пр.

Отдельное внимание уделяется медобслуживанию. Сотрудники больниц, а также санаториев теперь станут подчиняться Минздраву. Вся система медобслуживания полиции планируется как добровольная.

Денежное довольствие

Реформа МВД затронет финансовое положение тех, кто является сотрудником структуры. Кроме изменения уровня зарплаты, в МВД активно обсуждают вопрос сохранения льгот. Министр утверждает, что одной из составляющих, формирующих оклад в полиции, может стать аттестация. Кроме того, на уровень зарплаты повлияют достижения сотрудника, отношение его к работе.

Как будет формироваться заработная плата

Доход полицейского складывается из различных составляющих и окончательно формируется из:

  • оклада. Он и становится индексируемой частью и увеличивается, исходя из размера инфляции. Финансовое положение в МВД не менялось последние годы, а потому очевидна необходимость в повышении выплат. Согласно мнению руководства, увеличение оклада – это основа реформы;
  • надбавки за звание. Могут составить сумму от 30%;
  • за стаж. В зависимости от того, сколько прослужил человек, сумма составит 10-40%;
  • выплат за условия, в которых проходит служба, коэффициента, принятого в регионе. Их размер — до 100% от оклада.

Материальные поощрения получают те, кто задействует в работе сведения, составляющие гостайну. Размер таких пособий — до четверти от ставки. Дополнительные выплаты полагаются сотрудникам, имеющим госнаграды, а также проходящим службу в ситуациях с риском для жизни.

Право на выплаты могут иметь:

  • сотрудники органов МВД с ученой степенью. Звание «кандидат наук» дает возможность получать доплату в 15%, а доктору наук положено 30% от оклада;
  • те, кто занимает должность замначальника территориального ОВД (возможно, временно исполняет обязанности). Надбавки 30-50% полагаются и заместителю во всех отделах полиции.

Реформа предусматривает, что денежное довольствие будет увеличено до 150%. По заявлению Министра внутренних дел, первыми изменениями станут именно те, что касаются заработной платы. Также преобразования коснутся действующих пенсионеров.

Фото: ru.m.wikipedia.org

Структура МВД «разбогатеет» на МГБ. Согласно новостям, это ведомство окажется в составе МВД. Новая структура создается на базе ФСО, сохраняя последнюю, но будет иметь более конкретные задачи:

  • транспортное обслуживание чиновников высшего звена;
  • спецсвязь;
  • Служба безопасности Президента.

Ближе к концу 2018 года преобразования коснутся и дорожной полиции. Они не только будут связаны с преобразованиями в штате – многие из сотрудников перейдут на «гражданку».

Следует отметить и изменения, затрагивающие МЧС, а также пожарного надзора. Уже со следующего года стартует постепенных переход данных ведомств к МВД – полномочия пожарных служб передаются МВД, а вот другие функции отделов по устранению ЧС — в Минобороны.

Что нового?

Подготовка к реформированию начата еще в прошлом году. Началом станет повышение зарплат. Информации об этом пока нет, но уже понятно, что данные преобразования будут постепенными и, конечно, связанными с бюджетом.

О чем говорят последние новости из официальных источников о реформе МВД в 2019 году? Уже в начале года будет начата реформа с упразднением ряда подразделений. В конце 2018-го произойдет перевод сотрудников на вакантные должности. Многие их них переведутся в Росгрвардию, пройдя соответствующую аттестацию. О сокращениях информации пока нет, но имеется вероятность и того, что предстоит значительное изменение состава.

О результатах

Эксперты утверждают: наиболее значительным переменам подвергнутся именно «не силовые» области деятельности. Медобслуживание передается профильным организациям, сотрудники ряда служб станут гражданскими. Планируется ряд изменений в финансировании лечебных учреждений. Все они передаются Минздраву, хотя пока об этом и не заявлено на официальном уровне.

СМИ подтверждают: такое решение связывается с организацией медобслуживания. Создатели реформы ссылаются на большое число жалоб на давление, поступающих от служащих. Подобный перевод даст возможность получить действительные результаты проверки здоровья сотрудников МВД.

Передача функций экспертно-криминалистических подразделений унитарным предприятиям федерального значения позволит усилить основной состав и выдвинуть за штат служащих, которые выполняют непрофильные функции. Переход на «гражданку» не станет причиной увольнения сотрудников, они также сохранят льготы, которые получены за период службы в МВД.

Изменения помогут поднять престиж ведомства и улучшить условия труда для сотрудников, которые остались. Пройдя аттестацию, работники смогут претендовать на льготы, увеличение зарплаты и достойные условия труда. Результаты станут очевидными через 5-6 лет, но первые преобразования будут заметны уже сегодня – они красноречиво подтверждают, что реформа начата.

Сокращение в МВД России в 2019 году — последние новости, реформа, какие изменения

Глобальная реформа МВД в России планомерно продвигается еще с середины 2017 года, постепенно затрагивая различные аспекты работы этого ведомства, делая его более экономным, функциональным и логически оправданным. Народ, конечно же, голосует обеими руками «за» борьбу с раздутыми штатами пенатов силовиков этого вида, упразднение синекур и хоть какое-то ослабление бюрократии.

Российское же Правительство в том видит весомую экономию для бюджета, а также стремление реализовывать более современные и эффективные модели обеспечения правопорядка в стране, что вписывается в текущую стратегию ее развития.

В рядах же самих сотрудников МВД постепенно ширится паника, ведь новости об этой реформе сыплются одна противоречивее другой, а слухи колеблются в диапазоне от «Это все для галочки!» до «Нас всех расформируют!».

Что же на самом деле будет происходить в ближайшее время, а именно – с начала следующего года, и станет темой нашего сегодняшнего разговора. И за пояснениями в отношении его предмета мы обратились в центральные органы управления МВД, а также к близким к Правительству страны структурам.

Так все-таки реорганизация или сокращение?

Согласитесь, пересесть в другое кресло, переучиться на немного другую специальность — это далеко не одно и то же, что получить на руки трудовую с принудительной регистрацией в ближайшем фонде занятости и обещанием, что «вас – в первую очередь».

Однако Правительство готово пойти на эту непопулярную меру, посчитав, что выгоды для бюджета и системы в целом значительно перевешивают ропот со стороны 15% штата ведомства. Да-да, цифра вам не привиделась – именно 15%. Почти седьмая часть служащих попадет под сокращение.

Кроме того и в уже имеющихся кабинетах ожидаются серьезные рокировки: множество сотрудников добровольно-принудительно отправят на курсы переквалификации и наделят совершенно другими должностями, нередко совмещая по два-три пула обязанностей ранее трудившихся здесь сотрудников.

Такое решение о совмещении и увольнений, и реорганизации с перепрофилированием полностью отвечает упрощению схем работы МВД по всем направлениям в целом, текущему совершенствованию технической базы, а также перекладыванию множества ранее имевших место быть обязанностей на другие структуры.

В том числе и совершенно посторонние. Ведомство не должно закосневать – лишь маршировать в ногу со временем, а кроме того и который год терзающий страну экономический кризис нахлестывает коней перемен, считают в российском руководстве.

Суть программы реформирования штата МВД

В первую очередь, реформы коснутся упразднения бюрократических схем оформления всего и вся, разрешений, учета и уведомлений, из-за чего, в прошлом в очень многом и страдал штат ведомства в плане раздутия своей численности.

Текущее сокращение, как полагают в Правительстве, не только подарит неплохую передышку госбюджету, но и позволит получить свободные деньги для более качественного реформирования МВД, улучшения его материально-технической базы, компьютеризации и автоматизации множества процессов.

Гражданское население при этом успокоили: речь не ведется о снятии с себя каких-то важных для населения функций органов. Ни в коем случае не допустят ни ухудшения положения с охраной правопорядка в стране, ни усложнения, растягивания сроков оформления документов россиянами.

Также и увольняемые сотрудники МВД не будут забыты и обижены страной – их бесплатным перепрофилированием и трудоустройством займутся централизовано с минимальными потерями для их благосостояния и комфорта.

Кого конкретно сократят?

В первую очередь под сокращение подпадают сотрудники центрального аппарата, а также те, кого нельзя причислить непосредственно к «силовикам», однако числятся они именно за этим ведомством.

В итоге должностные инструкции по ряду специальностей и должностей будут уплотнены и переброшены на других сотрудников, создавая им полноценную загрузку по существу, а не букве.

Гораздо менее «упитанным» станет руководящий состав – системы «зам-замычей» с невнятным функционалом существенно сократятся, цепи начальников и подчиненных станут куда более логичными, простыми и прозрачными.

Реорганизация и новые правила существования

Множество структурных подразделений переведут под юрисдикцию прочих ведомств, либо же выведут в самостоятельные службы, нередко перестроив их на коммерческие рельсы полностью или хотя бы частично. Например, речь идет о медицинских и санаторно-курортных учреждениях в рамках МВД, которые отойдут Министерству Здравоохранения, получат статус гражданских и будут работать уже в парадигме правил и норм, а также финансирования своего нового материнского министерства.

Аналогично лишат статуса госслужащих всех сотрудников вспомогательных служб, вроде страховщиков, психологов, кадровиков, бухгалтерии и экономистов, а также ряда других, не имеющих непосредственного отношения к выполнению основной функции отделов внутренних дел.

Все упомянутые специальности и категории с 1 января 2019 года и далее (а некоторые были поставлены перед фактом уже в этом году) получат статус бюджетников с полной потерей «милицейских» льгот, надбавок и тарифов в будущем.

Особый ропот в рядах указанных лиц вызвало то, что все это реформирование коснется и начисления пенсий, которые, как мы знаем, раньше всегда приятно отличались даже от бюджетных. Не говоря обо всех остальных гражданах страны, которые получают пособия по возрасту или выслуге лет на общих основаниях.

Так вот в Правительстве всех реорганизованных попытались по этому поводу успокоить заявлением, что ранее наработанные финансовые преференции при вычислении причитающейся в будущем пенсии будут сохранены. Изменения коснутся лишь периодов с 2018-2019 года и далее до момента ухода на заслуженный отдых.

Однако в самом ведомстве полагают, что, несмотря на то, что реорганизация зачастую станет предпосылкой для принудительных или по своему желанию сокращений, качество работы реорганизованных подразделений существенно вырастет, так как у сотрудников появится стимул демонстрировать рвение в службе из-за боязни потерять место работы.

Так, например, отдельно отметили, что позитивный результат даст вывод криминалистической экспертизы в отдельную службу с собственным управленческим аппаратом – это позволит ускорить время реакции ее сотрудников на задачи и их выполнения, а также обеспечит снижение фактора зависимости от прочих структур.

Кроме этого наступит слияние:

  • МВД и службы исполнения наказаний;
  • ГИБДД и патрульно-постовых структур.

МВД научится «делать бизнес» легально

Давно назревал вопрос о том, что очень многие функции и услуги отделов внутренних дел стоит перевести на коммерческие рельсы. Так как непосредственно они на качество охраны порядка и раскрываемость не влияют.

Теперь у каждой службы появится отдельный прейскурант из того, что они могут предоставлять на платной основе населению, следовательно, ведомство обретет дополнительные источники финансирования, подразделения станут более независимы и смогут улучшать свой профессиональный уровень и материально-технический базис с большим соответствием актуалиям.

Милиционер = гражданский?

Многие надеялись, что перевод всей страны на новые пенсионные рельсы хотя бы силовиков не заденет, учитывая, что многие сотрудники органов рискуют жизнью, работают в сложных условиях и выполняют важную для общества и государства в целом роль. Ан нет. Начиная с 2019 года они, как и все, будут уходить на пенсию на пять лет позже.

По счастью, хоть тех, кто успел уйти на заслуженный отдых в 2018-м, это не затронет. Однако для продолживших службу придумали некие компенсационные выплаты, механизм начисления которых, а также порядок пока остаются тайной за семью замками, ревностно охраняемой властями.

Полагают, что такие перемены в пенсионной схеме для милицейских аналогично принесут бюджету существеннейшие преференции.

Чтож, нам лишь остается дождаться 2019 года и проверить на практике, что из обещаний руководства страны в отношении грандиозной реформации МВД станет реальностью, а что – так и останется на бумаге. Самим же силовикам в этой связи хочется лишь пожелать колосальнейшего терпения и сил, все это с честью вынести…

Сокращение в МВД в 2019 году — последние новости реформы на сегодня»

На 2019 год серьезное изменение ожидает всю структуру Министерства Внутренних Дел РФ.

Правительство запланировало следующие шаги:

Необходимо добиться снижения численности руководящего состава. В связи с этим будут проводиться сокращения сотрудников.

Будет снижена стоимость содержания силового ведомства.

Несомненно, вопрос о сокращении служащих МВД — шаг весьма спорный. Данная реформа не вызывает одобрения как со стороны самих полицейских, так и со стороны гражданского населения. Ведь вопросы безопасности, качественного предоставления услуг ведомства волнует любого человека.

Что бы ответить однозначно, нужна ли реформа МФД, необходимо разобраться в самих переменах, которые затронут ведомство.

Кого могут сократить в МВД России в 2019 году

Сама реформа Министерства Внутренних Дел будет весьма серьезной. Ее проведение рассчитано на несколько лет. Пенсии сотрудников МВД в 2019 годуОсновное предложение — сокращение штата ведомства. Этого предполагается достичь следующими шагами:

Будет проведено слияние ведомств. К примеру к патрульно-постовую службу отдадут в ведение ГИБДД. С помощью данного шага, количество руководящих кадров уменьшится, а общее штатное расписание останется практически без изменений. Шаги по слиянию запланированы на 2018-2019 года.

Некоторые работники МВД будут выведены из категории военнослужащих и войдут в штат гражданских обеспечивающих специалистов. Этот шаг коснется бухгалтеров, кадровиков, психологов.

Будут пересмотрены и перераспределены межведомственные обязанности. Так оформление паспортов будет производиться в МФЦ, а сотрудников паспортных столов — сократят.

Медицинское обслуживание сотрудников МВД передадут с баланса Министерства в Минздрав. Это позволит, по мнению экспертов, сделать оценку на профпригодность по результатам медкомиссии более объективной.

Подобные изменения существенно снизят количество служащих Министерства Внутренних Дел.

Дополнительные меры по снижению расходов в рамках сокращения сотрудников МВД в 2019 году.

Все озвученные выше шаги, по планам Правительства, существенно снизят расходы бюджета на содержание МВД РФ.

Так же планируется увеличить срок службы до выхода на льготную пенсию. Теперь перед выходом на заслуженный отдых в полиции придется отработать дополнительно еще 5 лет.

Справочно: те, кто успел уйти на пенсию в 2018 году — получают ее по старой системе. Для тех, кто выходит в 2019 — будут предложена компенсация.

Данный шаг обусловлен пенсионной реформой. Так же в качестве аргумента используется о, что пенсии у данной категории служащих гораздо выше чем у основной массы населения. Хотя, конечно, повышенная пенсия является одной из базовых гарантий работника правоохранительной системы, так как они постоянно рискуют своей жизнью, работая в особенных условиях по защите правопорядка.сокращение штата мвд

По заверению экспертов, шаг по сокращению количества служащих МВД, увеличения срока выхода на пенсию, а так же объединения ведомств позволит сократить расходы на категорию пенсионеров «Служащие МВД».

Так же планируется проведение профессиональной переподготовки служащих МВД.

Что будет после реформы МВД в 2019 году

После проведения всех запланированных мероприятий в ближайшее время произойдет:

ГИБДД сольется в ППС.

МВД будет передано под юрисдикцию ФСИН.

Возможно объединение Прокуратуры со следственными ведомствами, а так же перераспределение надзорного функционала.

Несомненно, любая реформа, а так же необходимость ее проведения аргументируется снижением издержек бюджета на содержание. Снижение количества руководящего состава конечно, произойдет. Остается открытым вопрос, а каким же станет ведомство, к окончанию изменений, которые запланированы на 2024 год?

Реформа в мвд 2019

  • Главная
  • Контакты
  • Блог
  • Вход
  • Регистрация
  • Разместить объявление бесплатно и без регистрации по всей России не ограничено
  • » События
  • » Последние прогнозы и новости реформы МВД (полиции) на 2019 год: сводный обзор — анализ

На данный момент в России насчитывается около в 900 тыс. человек, которые служат в правоохранительных органах. Реформа МВД, которая проводится в 2019 году должна улучшить их материальное благосостояние, обеспечить нормальную возможность жить и работать, а также значительным образом улучшить всю систему и работу структуры, которая будет немного изменена в зависимости от разнообразных государственных потребностей.

На протяжении последних лет средства массовой информации активно распространяют слухи о том, что в ближайшие годы должна произойти массовая реформа в Министерстве внутренних дел.

Начиная с 2018 года разнообразные чиновники и депутаты на высшем уровне начали говорить о том, что подобная реформа действительно нужна и она является достаточно перспективной. На протяжении последних пяти лет эта реформа назревала, так как структура МВД является одной из самых больших и самых востребованных в Российской Федерации. Именно поэтому в 2019 году ее ждут значительные изменения и улучшения.

Нужно отметить, что эта реформа взяла свое начало еще 1 января 2018 года. Именно тогда вступил в силу указ Президента Российской Федерации об изменении некоторых норм работы сотрудников ГИБДД и дорожной полиции. В частности эти изменения касались их денежного довольствия, а также улучшения социального обеспечения.

Несмотря на то, что практически прошёл уже год, но основная реализация этих изменений назначена только на 2019 год. На сегодняшний день уже точно известно, что с 2019 года Управление по обеспечению безопасности дорожного движения будет ликвидировано. В дорожной полиции также будут значительные изменения. В частности в 2019 году части пожарной безопасности, а также МЧС будут усиливать работу сотрудников МВД.

Несмотря на то, что пока еще официально не оглашены изменения, которые будут происходить во время реформы в 2019 году, многие СМИ рассказывают и предполагают, что именно может измениться. В первую очередь говорят о том, что ГИБДД и ППС могут слиться в одну структуру. Также предполагается выход из штата тех работников, которые напрямую не связаны с работой МВД.

В правительстве уже сейчас сообщают о том, что реформа призвана значительной мерой улучшить социальное обеспечение всех сотрудников МВД. Постепенно будет увеличиваться денежное довольствие этой категории служащих. Также в конце 2018 года должно начать свою работу подразделение, которое должно бороться с коррупцией.

Какая будет зарплата после реформы МВД в 2019 году

Как уже было сказано раньше, все служащие подобной структуры могут рассчитывать на то, что благодаря реформе МВД в 2019 году их денежное довольствие значительным образом увеличится. Несмотря на то, что планируется увеличение заработной платы, в правительстве также сообщают о том, что все льготы, а также дополнительные выплаты, которые работники МВД и силовых структур получают на данный момент, после проведения реформы также будут сохранены и даже увеличены.

Министр МВД сообщил о том, что зарплата работников этой структуры будет рассчитываться в зависимости от их профессионализма, а также результатов проведенной аттестации. Также разнообразные льготы, бонусы, как и размер заработной платы будет зависеть от того, какой стаж работы у полицейского, а также какие заслуги перед Отечеством он имеет. Будут учитываться все дополнительные проведенные работы, а также особые успехи, которых добился работник МВД.

Как будет формироваться зарплата после реформы в 2019 году

Как известно, окончательная зарплата человека, который служит в полиции формируется сразу с нескольких частей.

Основной частью зарплаты является оклад. Правительство прогнозирует, что именно этот оклад, который является стабильной выплатой, будет увеличиваться и поддаваться инфляции на протяжении года.

На протяжении последних 5 лет оклад никаким образом не изменялся и не увеличивался, именно сейчас поэтому нужно что-то изменить и назрела необходимость для того, чтобы его увеличить.

Еще одной составляющей, из которой формируется зарплата полицейского является надбавка за звание. Начисление происходит при учёте квалификации. Оно может быть в районе от 5 до 30%, в зависимости от звания. Также к заработной плате учитывается и стаж службы, надбавка за неё может варьироваться от 10 до 40%.

Также в некоторых случаях за особые условия проведения службы полицейский может получать до 100% надбавки от фиксированного оклада.

Новости касательно реформы МВД в 2019 году

Ещё одно изменение, которое наступит после проведения реформы в 2019 году — это увеличение штата. Как уже было сказано раньше, планируется создать специальное подразделение, которое будет заниматься борьбой с коррупцией. Это ведомство войдет в состав МВД , также в него будут входить сразу несколько подразделений Федеральной службы безопасности, сообщает портал rosregistr.ru

Также нельзя забывать о том, что Министерство чрезвычайных ситуаций будет входить в состав МВД. В 2019 году начнется постепенный плановый переход этого ведомства под руководством Министерства внутренних дел России.

Реформа в мвд 2019

  • Главная
  • Контакты
  • Блог
  • Вход
  • Регистрация
  • Разместить объявление бесплатно и без регистрации по всей России не ограничено
  • » События
  • » Ход реформы МВД России 2019 — последние новости законодательства на сегодня: обсуждения и прогнозы

Реформа МВД. Почему она должна нас беспокоить?

Вопрос резонный – если бы речь шла о реформе в каком-нибудь заштатном российском ведомстве, в Управлении чего-нибудь и чем-нибудь, мы бы вряд ли сильно беспокоились. Совсем другое дело Министерство внутренних дел. “Здоровье” этого ведомства для нас крайне важно, оно всех касается – оформляем ли мы прописку, спорим из-за штрафов за неправильную парковку, спокойны ли за безопасность свою и своих детей – всё это в руках МВД.

Итак, очередная реформа. Или продолжение реформы предыдущей, которая случилась, если помните, после преступления майора милиции Дениса Евсюкова в апреле 2009 года. Тогда он расстрелял посетителей супермаркета. Именно после этого наша милиция превратилась в полицию, прошло сокращение кадров на 20% (к сожалению, и за счет тех служб, которые имеют к нам непосредственное отношение).

Была ли от той реформы польза? Однозначно на этот вопрос не ответить. То, что за последние несколько лет число наших сограждан, положительно оценивающих работу полиции значительно (как утверждают в два раза!) увеличилось, это заметно. Но. И тут начинаются оставшиеся от прошлого и созревшие сегодня проблемы, из-за которых и приходится говорить о новой реформе органов МВД.

Это ощущается и потому, как активно в последнее время глава государства меняет кадры в высших звеньях силовых структур. Да и законодатели зашевелились – надо менять или переосмысливать законы.

Есть резон затеваться с новыми “каруселями” реформ? Судите сами.

Социологи утверждают, что лишь 40% пострадавших обращаются за помощью в полицию. Остальные помалкивают в тряпочку, уверенные в том, что их дело всё равно спустят на тормозах.

То и дело от Департамента собственной безопасности МВД и ФСБ мы узнаём о новых фактах коррупции среди полицейских, нередко высокопоставленных. Кстати, больше всего правонарушений именно среди руководителей милицейских подразделений самого различного уровня. Достаточно вспомнить о пресловутом деле полковника, кандидата экономических наук Захарченко. От такой его «экономики» (миллиарды похищенных рублей!) просто волосы дыбом.

К сожалению, не прекращается рост числа полицейских, погибших при исполнении служебных обязанностей. При этом нет достойных социальных гарантий семьям погибших. К слову, материальное вознаграждение и система льгот за службу, связанную с риском для жизни и здоровья, пенсионное обеспечение уже давным-давно неадекватны.

Сплошь и рядом всплывают факты коммерческой деятельности сотрудников МВД, использования служебного положения в личных целях.

В числе явных «минусов» избыточность полномочий полиции, дублирование функций, низкий профессиональный и моральный уровень сотрудников.

Так что вполне есть о чём подумать и что предпринять. Но это дело министерств и ведомств, законодателей. А наше, что называется, следить за процессом.

Все полковники – в очередь! Какие новации ожидают российских силовиков?

Сначала об общем. О масштабе перемен. Всё чаще слышится это словосочетание – «глобальное реформирование». Это касается как самой структуры Министерства Внутренних Дел, так и подразделений, расположенных «этажами» ниже.

В приоритете две основные цели: сокращение «руководящих» и снижение расходов на содержание (бюджет не выдерживает и качество страдает).

В новой «дорожной карте» реформ скорее всего будет прописано слияние уже существующих и довольно многочисленных ведомств. В результате толку станет больше, а начальников меньше.

Реальные перемены должны были начаться уже в 2018 году, но пришлось «коней немного придержать». Мировой футбольный чемпионат внес свои коррективы. Даже кратковременная, но неизбежная в случае каких-либо реорганизаций неразбериха могла серьезно подпортить футбольный праздник. Так что основные события на этом беспокойном фронте ведомственных перемен с нетерпением ждем в 2019-ом, назначенном, как всем известно, годом свиньи. Будем мониторить, следить за всем происходящем, чтобы никто и никому не подложил «свинью».

По слухам перемены могут коснуться кроме упразднения ГИБДД и слиянием с патрульно-постовой службой, перехода под крыло МВД ФСИН – Федеральной службы исполнения наказаний. На повестке дня довольно острый и конфликтный по сути вопрос об объединении прокуратуры и следственных органов.

Если вам предстоит менять или получать паспорт, то скорее всего ваша дорога в МФЦ – Многофункциональный центр государственных и муниципальных услуг. А это значит, что привычных паспортных столов уже не будет, как и их сотрудников. Всё, как и получение водительских удостоверений, произойдёт комфортно, цифрово и на предельных скоростях.

Перемены коснуться и тех специалистов, что выполняли в полиции роли экспертов-криминалистов, бухгалтеров и психологов. Они станут штатскими. Со всеми вытекающими.

«Штатской» станет и ведомственная на сегодня медицина. Медучреждения МВД передадут под крыло Минздрава, а это тоже внесёт свою лепту в сокращение штатов. Теперь со своим участковым или работником «угро» вы сможете повстречаться непосредственно в вашей поликлинике. А уж если повезёт в очереди на приём к терапевту повидать, наконец, начальника полиции, то будет о чём поговорить. Ну что ж, и полковникам, и генералам, снабженным полисом, не грех и к народу поближе быть. Так что ловите момент.

Как «наезжающих» превратить в «отъезжающих»

Нельзя в новой гиперреформе обойтись и к давно решаемому да так окончательно и не решенному – повышению доверия россиян к органам внутренних дел. И кадры здесь, как известно, решают всё. Прежняя реформа мало что изменила – на службу в ходе той, прошедшей аттестации были переведены те же сотрудники милиции, с их «плюсами» и «минусами».

Безусловно меняется, но не окончательно, не бесповоротно набившая оскомину картина учета преступлений. Их всё так же, но более аккуратно, продолжают «заметать под ковёр».

Так что и здесь акцент очевиден – предстоит, наконец, добиться кардинального улучшения ситуации.

Будет усилена и борьба с коррупцией. На «бытовом уровне» (все эти «разговоры по душам» на дорогах, лицензии и т.п.), и на системном – предателей и оборотней поможет находить ФСБ.

Все факты сокрытия преступлений, каждый проступок сотрудников подразделений МВД продолжат в обязательном порядке совещать в СМИ. И не только информировать о начале расследования, но и о его завершении, что, согласитесь, архиважно.

Предстоит окончательно изжить клановость, кумовство и круговую поруку. Для этого будут реально задействованы особые ограничения при переводе сотрудников из одного подразделения или региона в другие.

Хорошо известно, как страдает бизнес от бесконечных наездов силовиков. Чтобы «наезжающие» превратились в «отъезжающих», создана постояная рабочая группа для взаимодействия с Уполномоченным при Президенте по защите прав предпринимателей и с Управлением по надзору за соблюдением прав предпринимателей Генеральной прокуратуры. Только вот количество «крыш», перехватов бизнеса и «мер профилактического воздействия» не сильно уменьшилось. Новая реформа об этом позаботиться? Посмотрим.

Не обойдет стороной сотрудников силовых ведомств и пенсионная реформа. 2019 год станет годом увеличенного срока службы. Теперь, чтобы заслужить право на отдых, полицейским нужно будет отслужить на 5 лет больше. Пенсионеров категории «служащие МВД» приравняют к военным пенсионерам, что позволит снизить расходы на содержание. Будут и другие изменения, связанные с повышением социального и материального обеспечения сотрудников МВД и других правоохранительных органов. Но это уже тема другого разговора.

Главное сейчас – ничего не растерять по дороге в плане набирающей обороты реформы. Ибо кто защитит защитника?

Последние прогнозы и новости реформы МВД (полиции) на 2019 год: сводный обзор — анализ

На данный момент в России насчитывается около в 900 тыс. человек, которые служат в правоохранительных органах. Реформа МВД, которая проводится в 2019 году должна улучшить их материальное благосостояние, обеспечить нормальную возможность жить и работать, а также значительным образом улучшить всю систему и работу структуры, которая будет немного изменена в зависимости от разнообразных государственных потребностей.

На протяжении последних лет средства массовой информации активно распространяют слухи о том, что в ближайшие годы должна произойти массовая реформа в Министерстве внутренних дел.

Начиная с 2018 года разнообразные чиновники и депутаты на высшем уровне начали говорить о том, что подобная реформа действительно нужна и она является достаточно перспективной. На протяжении последних пяти лет эта реформа назревала, так как структура МВД является одной из самых больших и самых востребованных в Российской Федерации. Именно поэтому в 2019 году ее ждут значительные изменения и улучшения.

Нужно отметить, что эта реформа взяла свое начало еще 1 января 2018 года. Именно тогда вступил в силу указ Президента Российской Федерации об изменении некоторых норм работы сотрудников ГИБДД и дорожной полиции. В частности эти изменения касались их денежного довольствия, а также улучшения социального обеспечения.

Несмотря на то, что практически прошёл уже год, но основная реализация этих изменений назначена только на 2019 год. На сегодняшний день уже точно известно, что с 2019 года Управление по обеспечению безопасности дорожного движения будет ликвидировано. В дорожной полиции также будут значительные изменения. В частности в 2019 году части пожарной безопасности, а также МЧС будут усиливать работу сотрудников МВД.

Несмотря на то, что пока еще официально не оглашены изменения, которые будут происходить во время реформы в 2019 году, многие СМИ рассказывают и предполагают, что именно может измениться. В первую очередь говорят о том, что ГИБДД и ППС могут слиться в одну структуру. Также предполагается выход из штата тех работников, которые напрямую не связаны с работой МВД.

В правительстве уже сейчас сообщают о том, что реформа призвана значительной мерой улучшить социальное обеспечение всех сотрудников МВД. Постепенно будет увеличиваться денежное довольствие этой категории служащих. Также в конце 2018 года должно начать свою работу подразделение, которое должно бороться с коррупцией.

Какая будет зарплата после реформы МВД в 2019 году

Как уже было сказано раньше, все служащие подобной структуры могут рассчитывать на то, что благодаря реформе МВД в 2019 году их денежное довольствие значительным образом увеличится. Несмотря на то, что планируется увеличение заработной платы, в правительстве также сообщают о том, что все льготы, а также дополнительные выплаты, которые работники МВД и силовых структур получают на данный момент, после проведения реформы также будут сохранены и даже увеличены.

Министр МВД сообщил о том, что зарплата работников этой структуры будет рассчитываться в зависимости от их профессионализма, а также результатов проведенной аттестации. Также разнообразные льготы, бонусы, как и размер заработной платы будет зависеть от того, какой стаж работы у полицейского, а также какие заслуги перед Отечеством он имеет. Будут учитываться все дополнительные проведенные работы, а также особые успехи, которых добился работник МВД.

Как будет формироваться зарплата после реформы в 2019 году

Как известно, окончательная зарплата человека, который служит в полиции формируется сразу с нескольких частей.

Основной частью зарплаты является оклад. Правительство прогнозирует, что именно этот оклад, который является стабильной выплатой, будет увеличиваться и поддаваться инфляции на протяжении года.

На протяжении последних 5 лет оклад никаким образом не изменялся и не увеличивался, именно сейчас поэтому нужно что-то изменить и назрела необходимость для того, чтобы его увеличить.

Еще одной составляющей, из которой формируется зарплата полицейского является надбавка за звание. Начисление происходит при учёте квалификации. Оно может быть в районе от 5 до 30%, в зависимости от звания. Также к заработной плате учитывается и стаж службы, надбавка за неё может варьироваться от 10 до 40%.

Также в некоторых случаях за особые условия проведения службы полицейский может получать до 100% надбавки от фиксированного оклада.

Новости касательно реформы МВД в 2019 году

Ещё одно изменение, которое наступит после проведения реформы в 2019 году — это увеличение штата. Как уже было сказано раньше, планируется создать специальное подразделение, которое будет заниматься борьбой с коррупцией. Это ведомство войдет в состав МВД , также в него будут входить сразу несколько подразделений Федеральной службы безопасности, сообщает портал rosregistr.ru

Также нельзя забывать о том, что Министерство чрезвычайных ситуаций будет входить в состав МВД. В 2019 году начнется постепенный плановый переход этого ведомства под руководством Министерства внутренних дел России.

Be the first to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.


*


Adblock detector