Предпенсионный возраст в России с 2020 года: последние новости, льготы и выплаты

Пенсионный возраст в России в 2020 году

Предпенсионный возраст

СОДЕРЖАНИЕ

Понятие «предпенсионный возраст» было введено в России с 2020 года. Законодательно этот термин закрепили в процессе обсуждения пенсионной реформы в 2018 г. По новому закону предпенсионным считается возраст за 5 лет до наступления срока выхода на пенсию, в том числе и по льготным основаниям (то есть досрочно).

Так как общеустановленный пенсионный возраст теперь составляет 60 лет для женщин и 65 – для мужчин, то предпенсионерам будут считаться граждане с 55 и 60 лет соответственно. Но в первые годы реформы будут действовать льготные положения нового закона, когда пенсионный возраст будет меньше. Соответственно, предпенсионный возраст в 2020 году будет меньше 55 и 60 лет.

Понятие «предпенсионеры» необходимо было для того, чтобы предусмотреть меры защиты и поддержки этой категории населения, которой в наибольшей мере коснулось повышение пенсионного возраста. С этой целью уже были предложены и одобрены следующие меры поддержки предпенсионеров:

  1. Налоговые и социальные льготы, которые полагаются пенсионерам, теперь будут предоставлять при достижении предпенсионного возраста. К примеру, предпенсионерам в Москве положен ряд льгот – бесплатный проезд, путевки в санаторий, единовременные выплаты и так далее.
  2. Подготовлена программа переобучения и повышения квалификации предпенсионеров, которая позволит россиянину оставаться востребованным на рынке труда.
  3. Принят закон, запрещающий увольнение сотрудника предпенсионного возраста.
  4. Также для этой категории граждан предусмотрен увеличенный размер пособия по безработице.

Какой возраст считается предпенсионным

До проведения пенсионной реформы в 2018 г. к гражданам предпенсионного возраста относились лица, которым до выхода на пенсию оставалось 2 года и меньше. Никаких льгот этим гражданам не полагалось, а единственной мерой поддержки было предоставление безработным предпенсионерам возможности досрочно выйти на пенсию от службы занятости.

По новому закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. было законодательно закреплено понятие «предпенсионный возраст» — ППВ. Теперь он считается за 5 лет до выхода россиянина на пенсию по старости, в том числе досрочно (это касается медработников, учителей, северян и т.д.).

  • Согласно ч. 1 ст. 8 закона № 40-ФЗ «О страховых пенсиях», оформить страховую пенсию по старости россияне могут в 60 и 65 лет (для женщин и мужчин соответственно). Это значит, что предпенсионерами они будут считаться с 55 и 60 лет.
  • Так как нормативы возраста выхода на пенсию (60 и 65) устанавливаются не сразу, а с постепенным увеличением действующих значений в течение переходного периода, то аналогично будет изменяться и ППВ.

Определить, какой возраст считается предпенсионным в течение переходного периода и далее, можно по представленной ниже таблице.

Таблица предпенсионного возраста по годам:

Примечание: в таблице использованы сокращения: ПВ и ППВ – пенсионный и предпенсионный возраст соответственно. Значения в таблице указаны согласно общеустановленным требованиям. Для граждан, которые имеют право на досрочный выход на пенсию, ППВ будет другим.

Предпенсионный возраст — это сколько лет в 2020 году?

Предпенсионерами в 2020 году будут считаться женщины с 50,5 и мужчины с 55,5 лет. Эти параметры определены относительно общеустановленных нормативов пенсионного возраста на 2020 г. – 55,5 и 60,5 лет. Таким образом, уже с 2020 года некоторыми льготами для предпенсионного возраста можно будет пользоваться:

  • женщинам 1964-1966 годов рождения;
  • мужчинам 1959-1961 годов рождения.

Если россиянин претендует на досрочный выход на пенсию, то предпенсионный возраст (ППВ) будет определяться за 5 лет до досрочной пенсии.

Например, для граждан, имеющих северный стаж, пенсионный возраст (ПВ) в результате реформы повышается до 55 и 60 лет (женщинам и мужчинам соответственно). В 2020 г. ПВ повысится только на полгода и составит 50,5 и 55,5 лет. Значит, ППВ для северян составит 45,5 и 50,5 лет.

Льготы предпенсионерам

Одной из мер поддержки граждан предпенсионного возраста стало сохранение налоговых и социальных льгот, которые раньше предоставлялись при выходе на пенсию. Возраст предоставления таких льгот остается прежним и не повышаться не будет. Рассмотрим подробнее некоторые из видов таких льгот.

  1. Налоговые льготы. Ряд налоговых льгот, которые предоставляются россиянам при выходе на пенсию, теперь будут предоставляться при достижении 55 и 60 лет или возраста для досрочного назначения пенсии по старому законодательству. К примеру, согласно ч. 3 и 4 ст. 407 Налогового кодекса РФ, россиянин освобождается от уплаты налога на один вид имущества из следующий категорий: дома, квартиры, гаражи и т.д.
  2. Досрочное получение накопительной пенсии. Получить накопительную пенсию раньше можно было только после выхода на страховую пенсию по старости. Теперь оформить выплату можно при достижении «старого» пенсионного возраста – 55 и 60 лет. Порядок получения выплаты останется прежним – можно получить средства как единовременно, так и ежемесячно в виде срочной выплаты (например, в течение 10 лет).
  3. Социальные региональные льготы. В многих регионах страны (в Москве, в Красноярском крае, Бурятии, Пермском крае и т.д.) пенсионерам полагаются социальные льготы. Теперь их могут получить и предпенсионеры. Точный перечень предоставляемой соцпомощи зависит от региона. Это может быть:
    • бесплатный проезд на общественном транспорте;
    • льготы по газификации, капремонту;
    • льготы по ЖКХ;
    • ежемесячные выплаты;
    • бесплатное зубопротезирование, юридическая помощь, домашний телефон, посещение бани и т.д.

Но стоит помнить, что многие льготы строго привязаны к старому пенсионному возрасту, а не к статусу предпенсионера. То есть в течение переходного периода реформы такие льготы будут получать не все предпенсионеры. Например, в 2020 г. их могут получить граждане, которые по старому закону должны были уже стать пенсионерами, но в связи с повышением пенсионного возраста выход на пенсию для них был отложен. Это касается налоговых льгот, досрочной выплаты накопительной пенсии и ряда региональных льгот. Поэтому стоит обращать внимание именно на возраст предоставления каждой конкретной льготы.

Льготы для предпенсионного возраста в Москве

С 2020 года вступил в силу Закон г. Москвы № 19 от 26.09.2018 г., который устанавливает перечень льгот и дополнительных мер поддержки москвичей. Стоит сразу отметить, что социальная помощь согласно этому закону предоставляется не предпенсионерам, а гражданам, достигшим определенного возраста. Перечислим ниже льготы, предусмотренные этим законом.

Женщинам, достигшим 55-летия, и мужчинам, достигшим 60-летия, предоставляется следующая социальная поддержка:

  1. Бесплатный проезд в общественном транспорте, в том числе в метро; на пригородном ж/д транспорте.
  2. Обеспечение путевками на санаторное лечение через соцзащиту (в Крыму, Подмосковье, на Северном Кавказе, Краснодарском крае и т.д.).
  3. Бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (кроме металлокерамики).
  4. Содействие в переселении при реновации жилищного фонда для одиноких или одиноко проживающих граждан. Им выделяется машина для перевозки мебели и вещей, бесплатные грузчики, помощь в обустройстве в новой квартире.
  5. Для ветеранов труда и ветеранов военной службы дополнительно предоставляются:
    • компенсация по оплате услуг местной телефонной связи (250 руб. в месяц);
    • 50%-ная льгота по оплате коммунальных услуг и жилого помещения;
    • ежемесячные денежные выплаты, если доход ветерана меньше 1,8 млн в год (по 1000 руб. каждый месяц).

Для жителей Москвы, достигших 50-летия (т.е. фактически предпенсионеров), действует:

  1. Программа бесплатной диспансеризации (ежегодно до достижения пенсионного возраста).
  2. Адресная социальная помощь для граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации. Это может быть обеспечение продуктами, вещами, техникой (холодильник, газовая плита, стиральная машина) или единовременная денежная выплата.
  3. Программа содействия занятости (повышение квалификации, переобучение, переподготовка и дальнейшее трудоустройство).

Переобучение предпенсионеров

Минтруд уже разработал программу профессионального обучения и образования предпенсионеров на период с 2020 по 2024 гг. То есть граждане предпенсионного возраста, которым до пенсии осталось 5 и менее лет, могут уже принять участие в этой программе. Это женщины 50,5 лет и старше, мужчины 55,5 лет и старше.

Ежегодно переобучать будут 75 тыс. предпенсионеров. На эти цели с 2020 по 2024 г. будет выделено более 1,6 млрд руб. Обучение будет направлено на развитие навыков работы с новым оборудованием, технологиями, программными средствами, получение разрядов, классов, категорий, но без изменения уже имеющегося уровня образования. То есть программа не предполагает обучение совершенно новой профессии – только развитие новых навыков в рамках уже имеющейся специализации.

Пособие по безработице для предпенсионеров в 2020 году

С 1 января 2020 г. в силу вступил закон о повышении размера пособия по безработице для лиц предпенсионного возраста. Максимальный размер пособия приравнен к прожиточному минимуму и составляет теперь 11280 рублей. При этом минимум будет такой же, как и других граждан – 1500 руб.

Получить такое пособие по безработице в 2020 году могут лица предпенсионного возраста (женщины от 50,5 лет и мужчины от 55,5 лет), обратившиеся в центр занятости в течение года после увольнения. Стаж работы на последнем месте должен быть не менее полугода.

Если предпенсионер уже давно не работает или был уволен за нарушение трудовой дисциплины, то он может рассчитывать только на минимальную выплату. Она составляет 1500 руб. и выплачивается в течение трех месяцев.

Увольнение работника предпенсионного возраста

14 октября 2018 г. был введен в действие закон об уголовной ответственности за увольнение предпенсионеров, а также необоснованный отказ в приеме на работу лиц предпенсионного возраста. Такая норма регулируется ст. 144.1 Уголовного кодекса РФ. Эта статья закона защищает права граждан, которым до выхода на пенсию осталось 5 и менее лет. В 2020 году под защитой этого закона будут женщины старше 50,5 лет и мужчины старше 55,5 лет.

В случае нарушения закона работодателю грозит:

  • штраф до 200 тыс. руб. либо в сумме заработной платы или дохода за 18 месяцев;
  • обязательные работы до 360 часов.

Законы РФ 2017-2020

Разговоры о повышении пенсионного возраста ведутся уже не один год, и эта тема интересует всех граждан: как тех, кому до заслуженного отдыха осталось совсем немного, так и тех, кому до пенсии еще много лет.

Достаточно долгое время представители власти успокаивали, что этот вопрос пока не стоит на повестке дня, но уже сейчас стало известно, что в 2020 году пенсионный возраст увеличат для всех категорий россиян.

Необходимость такого решения политики объясняют ростом количества пенсионеров в стране, на выплаты которым ежегодно нужны миллиарды рублей. Учитывая кризисное состояние экономики, средств на социальные нужды постоянно не хватает.

Повышение пенсионного возраста должно помочь в решении этой проблемы, ведь оно «разгрузит» федеральный бюджет и позволит сэкономить больше 600 млрд рублей.

Когда и как изменится пенсионный возраст

Большинство экспертов в один голос утверждают, что ждать повышения возраста выхода на пенсию стоит не раньше 2020 года. Подобное промедление они связывают с президентскими выборами, которые состоятся в 2018 году.

Чтобы не потерять голоса граждан, политики стараются не принимать спорных и непопулярных решений, которые могут негативно повлиять на их рейтинг. Именно поэтому, несмотря на все слухи, представители власти не спешат увеличивать пенсионный возраст, откладывая этот вопрос на более спокойное в плане политической обстановки время.

В самом Пенсионном фонде (ПФ) заявляют, что повышение неизбежно и ожидать его следует с 2020 года. Увеличение будет происходить не резко, а поэтапно, чтобы и ПФ, и граждане приспособились к новому порядку и могли лучше во всем разобраться.

Предполагается, что пенсионный возраст мужчин будет каждый год прибавлять по 3 месяца, пока не достигнет 65 лет. Так, с 1 января 2020 года получать пенсию представители сильного пола будут, когда им исполнится 60 лет и 3 месяца, в 202 году этот возраст увеличится еще на 3 месяца, и так до указанного значения.

Женщин также ждет ощутимая прибавка: возраст выхода на отдых от трудовых будней составит 60 лет. Увеличиваться он будет быстрее, чем в случае мужчин, а именно по 6 месяце в год.

Существенные изменения запланированы для тех, кто получает социальную пенсию. Сейчас ее обладателями становятся граждане в возрасте от 65 лет, но предполагается, что в ближайшем будущем мужчины смогут получать выплаты только с 70 лет, а женщины – с 68 лет.

В правительстве подсчитали, что подобные нововведения позволят сэкономить до 2020 года около 638 млрд рублей.

Зачем повышать пенсионный возраст

Многие граждане недоумевают: зачем повышать возраст выхода на пенсию, ведь и так приходится работать очень долго.

Власти подчеркивают, что в нынешнем своем виде пенсионная система эффективно функционировать больше не может и нуждается в реформировании, в том числе, в повышении возрастной «планки».

Стремительно растущее число граждан преклонного возраста создает огромную финансовую нагрузку, с которой государственная казна едва справляется. По прогнозам аналитиков, если ничего не поменять, то очень скоро количество пенсионеров настолько увеличится, что работающее население не сможет его содержать.

Подталкивает к повышению возрастных норм и неблагоприятная экономическая ситуация. Кризис крайне негативно сказался на состоянии государственного бюджета и с каждым годом выделять средства на социальные выплаты становится все сложнее.

Эксперты ожидают, что пенсионная реформа не только сократит количество отчислений на оплату пенсий, но и поможет нарастить доходы бюджета за счет роста числа рабочих мест.

О целесообразности поднятия возрастной «планки» говорит и опыт других государств. Так, например, в Германии граждане уходят на пенсию только в 67 лет, а в США – в 65. По сравнению с показателями стран-соседей в России пока действуют самые низкие значения возраста выхода на пенсию.

Аргументы «против»

Хотя власти постоянно подчеркивают необходимость и пользу поднятия возраста выхода на трудовой отдых, простые граждане воспринимают такое решение без энтузиазма. Главное, что беспокоит россиян – дефицит рабочих мест, проблема которого может только усугубится.

В правительстве прогнозируют, что когда увеличится пенсионный возраст, в стране откроются новые рабочие места, чтобы удовлетворить потребности и молодежи, и старшего поколения.

Но рядовые граждане придерживаются иного мнения: поскольку люди преклонного возраста будут намного позже освобождать вакансии, молодым специалистам будет просто негде работать. Особенно это касается небольших городов, в которых нет крупных предприятий.

Что касается опыта государств-соседей, то многие эксперты не советуют слепо его перенимать, ведь он может оказаться бесполезным в отечественных условиях. Чтобы убедиться в этом, достаточно просто сравнить среднюю продолжительность жизни в России и других странах.

Так, в той же Германии граждане живут в среднем 79,9 лет, поэтому для них пенсионный возраст в 67 лет выглядит вполне нормально. В свою очередь в РФ продолжительность жизни не «дотягивает» до 70 лет, поэтому выход на пенсию в 65 лет воспринимается не так позитивно.

Но представители правительства подчеркивают, что без данной меры просто не обойтись, ведь бюджет больше не в силах выдерживать столь внушительную финансовую нагрузку. При этом они успокаивают, что вместе с пенсионным возрастом государство будет повышать и социальные стандарты, чтобы увеличить продолжительность жизни и обеспечить гражданам достойную старость.

Появилась новая таблица выхода на пенсию в 2020 году

Начиная с 1 января 2020 года начала действовать новая пенсионная реформа. На основании этой реформы возраст выхода на пенсию будет постепенно повышаться. Более подробно о пенсионной реформе можно узнать из этой статьи.

Зачем нужна пенсионная реформа

Основной причиной принятого решения о старте реформ является необходимость экономии бюджетных средств. С каждым годом в РФ растет количество пенсионеров, равно как суммы, необходимые для осуществления социальных выплат.

  • экономические расчеты, доказывающие эффективность выбранной стратегии реформирования системы;
  • перспективу роста пенсий за счет сэкономленных средств;
  • постепенное повышение средней продолжительности жизни;
  • успешный опыт многих стран, где по закону на пенсию выходят в 65-68 лет;

Положительные и отрицательные стороны пенсионной реформы

При положительных моментах реформы пенсий возникают и отрицательные последствия:

  1. Рост «серых» зарплат. Экономика страны не готова принять дополнительно новую рабочую силу. Это 12 млн человек. Для них требуются полноценные рабочие места с заработной платой. Готовность компаний принять новых сотрудников и оплачивать за них взносы и налоги вызывает сомнение.
  2. Снижение заработных плат. Нововведения подтолкнут людей преклонных лет держаться за рабочие места. Следовательно, будет падение предложений заработной платы для молодежи.
  3. Падение продаж и спроса. Реформа позволит правительству сэкономить 2,3 трлн рублей. Это означает, что эти деньги в случае покупок в магазинах и оплате услуг помогали бы росту экономики через потребительский спрос. Спрос поддерживал бы производителей страны.
  4. Увеличение спроса на кредиты среди пожилых людей, которые финансово неграмотны, приведет к увеличению мошеннических схем.
  5. Снижение рождаемости. Бабушки и дедушки помогают молодым родителям с детьми, при увеличении продолжительности труда они перестанут это делать. Этот фактор заставит молодых людей осторожно планировать прибавление в семействе.

Финансисты уверены, что меры по внесению изменений в график повышения пенсионного возраста в России помогут преодолеть экономические проблемы с выплатой пенсий. Народ России стремительно стареет.

Количество работающих сокращается, а, следовательно, «прокормить» сегодняшних пенсионеров некому. По подсчетам социологов, если пенсионный возраст оставить на текущем уровне, то это приведет к недостатку рабочей силы. Исследователи полагают, что мер по повышению пенсионного возраста недостаточно, требуются дополнительные способы, которые позволят преодолеть нехватку работающих людей.

Кого коснется увеличение пенсионного возраста?

Трудоспособный возраст увеличится не только для граждан, оформляющих страховую пенсию по старости. Также изменится возраст назначения социальной пенсии нетрудоспособным гражданам.

Граждане, которые не имеют достаточного стажа работы для получения страховой пенсии, выйдут на пенсию не в 60 лет (для женщин) и в 65 лет (для мужчин), как это было предусмотрено еще в 2018 году, а в 65 и 70 лет соответственно. Однако социальная пенсия по инвалидности будет и дальше назначаться вне зависимости от возраста.

Возраст выхода на пенсию также повысится для следующих категорий трудящихся, выходящих на пенсию досрочно:

  1. Для работников, трудящихся в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к таким районам. Для данной категории граждан пенсионный возраст также увеличится на 5 лет. По истечении переходного периода работники Севера будут выходить на пенсию не в 50 и 55 лет, а в 55 и 60 лет соответственно.
  2. Для граждан, работающих в педагогической, медицинской и творческой сферах возраст выхода на досрочную пенсию будет увеличен на 5 лет. Новый пенсионный возраст будет определяться, исходя из даты выработки требуемого стажа.
  3. В 2018 году данным категориям трудящихся нужно было выработать стаж сроком от 25 до 30 лет — этот льготный стаж по новому закону остается неизменным;
  4. Возраст, в котором будет выработан стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости, фиксируется, однако для выхода на пенсию после выработки стажа должно пройти еще 5 лет (начиная с 2026 года) или меньше, если гражданин подает в переходный период (для данной категории лиц год выхода на пенсию можно посмотреть в таблице ниже).

Пенсионный возраст 2020, повышение выхода на пенсию, таблица

Мир не стоит на месте, все в нем меняется и это хорошо известно, а нам надо брать пример с цивилизованных, то есть, а не каких-то «отсталых» стран, которые не особо «продвинуты» в вопросе выхода пенсионеров на заслуженный отдых. Поэтому пенсионная реформа в России 2018 года, с резким повышением возраста выхода на пенсию по старости лет, увеличения порога уже с 2020-го, должна быть «как у людей» и в соответствии с нею мы просто обязаны и как можно скорее, подравняться с теми «передовыми» странами, кого наше ставит в пример нам, забывая кое о чем нам сказать и привести в пример цифры, но это этом далее…

Увеличение пенсионного возраста, повышение выхода на пенсию 2020, повысят в России

В последнее время произошли значительные события, которые коснутся каждого россиянина и они связаны с повышением возраста выхода на пенсию, причем довольно значительное, резкое и неожиданное, без всяких обсуждений и каких-то внятных объяснений — «Что, зачем и почему, какая в этом необходимость и такая срочность, разве нет альтернативы и так далее». Вряд ли кто-то будет спорить, что такое решение неприятно им, а многие задаются вопросом — «Почему именно сейчас повышение и сразу такое резкое»?

Руководство нашей страны уверяет нас, что это общемировая практика и что во всех развитых странах возраст выхода на пенсию значительно выше чем в России, а значит и мы «не должны отстать от них». Не будем говорить о том, сколько живут там и у нас, а главное как, об этом хорошо известно, скажем лишь то, что любая реформа оправдана в том случае, если ее обсудил народ, ему внятно разъяснили «что и почему» и он адекватно воспринял её, а не так как у нас произошло… — Никто «Ни сном, ни духом» и вот тебе на! Как раз в канун большого праздника для нашей страны (открытия ЧМ 2018 в России) неожиданная новость (уверены это не зря), которая повергла в шок россиян, особенно то его поколение, которое собиралось (надеялись) в ближайшие десять лет выходить на пенсию…

Повышение пенсионного возраста с 2020, таблица выхода на пенсию

выхода

на пенсию

мужчин и

женщин

рождения

мужчины

пенсию мужчины

рождения

женщины

пенсию женщины

Комментарий к таблице и пенсионной реформе 2020 года

— Нынешние российские пенсионеры, те кто уже находится на пенсии должны понимать, что новая пенсионная реформа и которая начнется с 2020 года, их ни в коем случае не затронет. Запланированные изменения с будущего года их не затрагивают и не ни коим образом повлияют на них, всех тех мужчин и женщин, кто успеет до 2020 года выйти на пенсию (по старому законодательству) или уже на пенсии, новшества рассчитаны и будут применены только к будущим пенсионерам, кто еще не оформил пенсию по старости (возрасту) лет…

Не важно, состоится ли пенсионная реформа так как ее задумали, то есть повысят возраст выхода с 2020 года, или же все же «переиграют» повышение, изменят сроки или растянут во времени, важно то, что российский народ совсем (целиком и полностью) не участвует, как в тех же западных странах, на которые ссылается руководство нашей страны (когда им это выгодно) в таких глобальных вопросах которые касаются каждого россиянина, к его мнению попросту никто не собирается прислушиваться и учитывать его!

Согласитесь повышение пенсионного возраста с 2020 года, вот так сразу и без всяких объяснений, подготовки народа к этой новости, общенародного обсуждения, мнения специалистов и какого-то разъяснения и так далее, говорит о том, что наш народ руководство страны вообще не ставит ни во что… Разве нельзя было провести круглые столы, какие-то передачи по ТВ с народным обсуждением и привлечением всякого рода специалистов, чтобы они растолковали нашему народу, что и почем, и это было бы правильно, разумно и уважительно… Но в нашей стране этого не может быть, потому что не может быть никогда…

Теперь давайте по сути вопроса, повышения возраста выхода на пенсию с 2020 года, для кого повысят и как пройдет увеличение пенсионного потолка для мужчин и женщин. Напомним, что в России пенсионный порог выхода на социальное пенсионное обеспечение, это — установленный российским законодательством возраст гражданина, по достижении которого он имеет право рассчитывать на получение пенсии по возрасту (старости лет).

Как в России работает пенсионная система, что дальше?

Достигнув возраста выхода на пенсию, каждый россиянин автоматически становится получателем социальных пенсионных выплат (пенсии), о есть из плательщика пенсионных взносов, он превращается в получателя пенсионных выплат. Возраст выхода на пенсию установлен российским законодательством и равнялся до этого года — для женщин 55 лет, для мужчин — 60 лет.

Всё бы ничего и все этим были довольны, но вот наступил июнь 2018 года, когда российское правительство сообщило о неприятной новости — планах провести пенсионную реформу, которая предусматривает повышение возраста выхода на пенсию россиянами, то есть с 2020 года начнется такая реформа и закончится для мужчин очень быстро — уже в 2023 году, увеличением возраста выхода на пенсию сразу на пять (5) лет, то есть поднимут до 65 лет, а для наших милых дам (женщин) она (пенсионная реформа) завершится только в 2034 году, таким же повышением но уже на целые восемь (8) лет, с 55 до 63 годков!

Кто пострадает от пенсионной реформы 2020 (2018) года?

Конечно же пострадают буквально все полностью россияне, но наиболее обиженными будут те, кто рассчитывал выйти на пенсию в ближайшие годы и даже не по той причине, что придется перерабатывать несколько лет, а по иным причинам и таких людей много, почему и в чем «соль» объясним…

Если бы в нашей стране все было бы предсказуемо и заранее известно, многие бы из тех, кому выходить на пенсию в ближайшие годы и кто имеет часть вредного стажа, но он не полный, его не хватает по каким-то причинам (северного например, какого-то еще льготного), задолго знали бы о грядущей пенсионной реформе — доработали бы эти недостающие годы, чтобы заранее выйти на пенсию и так далее, таких примеров можно привести массу, которые касаются не только вредности.

Чтобы снизить напряженность в обществе, наше правительство («очень разумно и успокаивающе»), обещает «мягко» провести пенсионную реформу и уверяет россиян в том, что такое увеличение возраста выхода на пенсию в обязательном порядке будет с непременным условием роста пенсий.

Также оно (российское правительство) сделало декларативное заявление (а значит ни к чему не обязывающее) — «О недопустимости дискриминации работников по возрасту». О чем речь, о том, что работодатель якобы не должен обращать внимание на возраст нанимаемого им работника…, как буду-то кто-то к этому декларативному заявлению правительства кто-то из работодателей прислушается…

Как пойдет пенсионная реформа с 2020 года?

Пенсионная реформа стартует в России (повышение пенсионного возраста выхода на пенсию по старости), уже со следующего 2020 году, а порог выхода увеличиваться будет постепенно, как говорится «плавно», так задумало руководство нашей страны. Отечественное правительство решило так — резко поднимать возраст выхода на пенсионное обеспечение по старости (возрасту) лет никак нельзя, нужен какой-то переходный период, который начнется в 2020 году и растянется для мужчин до 2023 года («очень плавно»), а для женщин и того более («позаботились о женщинах»), аж до 2034-го.

Конечно же на шок россиян наше правительство не рассчитывает от задуманной пенсионной реформы, в нем уверены, что все пройдет тихо и спокойно (рассчитывают на наш пассивный народ), гладко, а главное плавно и пошагово, то есть «изменения пройдет плавно, а повышаться возраст выхода на пенсию по старости лет будет постепенным», так они говорят (правительство, министры, пенсионный фонд, «знатоки и специалисты» и так далее по списку).

В первую очередь «радость» от пенсионной реформы стартующей с 2020 года, повышения возраста выхода на пенсию испытают те, кто уже «одной ногой» был на пенсии, то есть мужчины 1959 года рождения, которым придется один год перерабатывать, а также родившиеся в 1964 году женщины, с ними то же самое. Они выйдут на пенсию по старости (возрасту) лет в 61 и 56 лет, а далее по годам и отраженным в таблице, которую вы видели выше.

Пенсионный возраст и последние новости повышения 2020 года

Наш министр труда и социальной защиты заявил следующее по теме пенсионной реформы — увеличение с 2020 года в России возраста выхода на пенсию по старости (возрасту), без всяких сомнений, даст возможность поднять средний размер пенсионного обеспечения до 15400 рублей и это уже уже состоится в наступающем году.

Чего такого еще интересного сказал Максим Топилин (министр труда и социальной защиты РФ), прежде всего то, что с будущего 2020 года средняя прибавка для неработающих пенсионеров составит одну тысячу (1,0 тыс.) рублей, много это или мало судите сами, не забудьте об уровне инфляции и реальности (реальном росте цен и на потребительские товары первой необходимости в том числе).

Повысят сумму выплат неработающим пенсионерам на уровень выше уровня инфляции, так планирует наше правительство. До этого Антон Силуанов, являющийся министром финансов говорил, что в следующем, то есть 2020 году, пенсии будут индексированы на уровень семи (7 %) процентов, то есть попадут под индексацию на эту запланированную цифру.

В завершение напомним будущим российским пенсионерам, что пенсионная реформа предусматривает повышение возраста выхода на пению с 2020 года, увеличения порога выхода на заслуженный отдых по старости (возрасту) лет, как для мужчин до 65 лет (реформа закончится в 2023 году), так и для женщин до их 63-ти летнего возраста (реформа закончится в 2034 году), как-то вот так «дорогие» россияне, «дорого» вы обходитесь правительству — крепитесь!

PS — «Интересно узнать и понять, а рост стоимости в последнее время углеводородов (российских нефти и газа) на внешних рынках, цена на которые неуклонно растет, а значит и наш бюджет стремительно пополняется, не могли помочь нашему правительству и всему руководству страны — провести более мягкую пенсионную реформу или вообще ее не проводить, а также поднять пенсии российским пенсионерам (на 1 (всего одну) тысячу рублей!) без нее?»

Пенсионный возраст в районах крайнего севера, пенсии с 2020-го

То же самое и о чем мы говорили выше в этой статье, коснется и тех, кто приравнен к районам крайнего севера, их также ждет пенсионная реформа и с теми же последствиями. То есть им также увеличат возраст выхода на пенсию на пять (5) и восемь (8) лет соответственно мужчинам и женщинам.

Переходный период по замыслу пенсионных реформаторов («с плавным и гладким переходом»), предусматривается пенсионной реформой такой же по срокам, как и для пенсий всем будущим пенсионерам по старости (возрасту) лет — повышение будет происходить каждый год с прибавлением 1 года, до тех пор, пока не будет достигнут потолок — для мужчин в шестьдесят (60) лет, а для женщин в пятьдесят восемь (58) лет…, ранее они выходили на пенсию в 55 и 50 лет соответственно.

Кого не коснется повышение пенсионного возраста в России с 2020 года

Содержание:

↑ 15/08/18. Кого не коснется повышение пенсионного возраста

↑ Кого не коснётся повышение пенсионного возраста?. Официальный сайт ПФР

14 июня Правительство Российской Федерации одобрило проект федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», подготовленный Министерством труда и социальной защиты РФ.

Законопроект направлен на поэтапное повышение возраста, по достижении которого будет назначаться страховая пенсия по старости.

Проектом закона предлагается закрепить общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 и 63 лет для мужчин и женщин соответственно. Сейчас пенсионный возраст составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Изменение пенсионного возраста предполагается начать с 1 января 2020 года и осуществлять постепенно с учётом достаточно длительного переходного периода.

Изменения не затрагивают нынешних пенсионеров – получателей пенсий по линии Пенсионного фонда. Они, как и ранее, будут получать все положенные им пенсионные и социальные выплаты в соответствии с уже приобретенными пенсионными правами и льготами. Более того, повышение пенсионного возраста позволит увеличивать размер пенсий неработающим пенсионерам почти на 1000 рублей в год.

Отметим, что в соответствии с разработанным проектом федерального закона повышение пенсионного возраста НЕ предусматривается для граждан, занятых на работах с вредными, тяжелыми условиями труда (рабочие шахт угольной отрасли, добывающей промышленности, черной и цветной металлургии, железнодорожной отрасли и ряда других, включенных в так называемые «малые списки»), для граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, в том числе вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.

Кроме того, повышение пенсионного возраста не коснётся граждан, пенсия которым назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста по социальным мотивам и состоянию здоровья, а именно:

— женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет,

— одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет (мужчины и женщины);

— опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет (мужчины и женщины);

— женщинам, родившим двух и более детей, если они имеют необходимый страховой стаж работы в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;

— инвалидам вследствие военной травмы (мужчины и женщины);

— инвалидам по зрению, имеющим I группу инвалидности (мужчины и женщины);

— гражданам, больным гипофизарным нанизмом (лилипутам), и диспропорциональным карликам (мужчины и женщины);

— постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков (мужчины и женщины).

Отметим, что соответствующий документ пока статуса закона не имеет, в нем возможны изменения.

Законопроект о повышении в России пенсионного возраста 14 июня одобрило Правительство страны. В ближайшее время документ будет внесён в Госдуму.

С более подробной информацией вы можете ознакомиться на официальном сайте Пенсионного фонда России, либо на сайте Правительства РФ (по ссылке: http://government.ru/news/32873/).

↑ Предварительный перечень кому не повысят пенсионный возраст

Предварительно, в соответствии с разработанным проектом федерального закона, повышение пенсионного возраста не предусматривается для граждан, занятых на работах с вредными, тяжелыми условиями труда (рабочие шахт угольной отрасли, добывающей промышленности, черной и цветной металлургии, железнодорожной отрасли и ряда других, включенных в так называемые «малые списки»), граждан, которым страховые пенсии назначаются по социальным мотивам, а также в связи с радиационным воздействием.

↑ Кому повысят, а кому не повысят пенсионный возраст

В соответствии с разработанным проектом федерального закона, повышение пенсионного возраста не предусматривается для граждан,

1. Для граждан, работающих на рабочих местах с опасными и вредными условиями труда, в пользу которых работодатель осуществляет уплату страховых взносов по соответствующим тарифам, устанавливаемым в результате специальной оценки условий труда:
• на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (мужчины и женщины);
• в тяжелых условиях труда, в качестве рабочих локомотивных бригад и работников, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах (мужчины и женщины);
• в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью (женщины);
• в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах (мужчины и женщины);
• в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (мужчины и женщины), за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения, а также на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле (мужчины и женщины);
• на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников (мужчины и женщины);
• в летном составе гражданской авиации, на работах по управлению полетами воздушных судов гражданской авиации, а также в инженерно-техническом составе на работах по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации (мужчины и женщины);
• на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы (мужчины и женщины);

↑ Кому не повысят пенсионный возраст

А также:
• трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин (женщины);
• рабочих, мастеров на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования (мужчины и женщины);
• водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах (мужчины и женщины);
• спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях (мужчины и женщины).

2. Для лиц, пенсия которым назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста по социальным мотивам и состоянию здоровья, а именно:
• женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет,
одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет (мужчины и женщины);
• опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет (мужчины и женщины);
• женщинам, родившим двух и более детей, если они имеют необходимый страховой стаж работы в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях;
• инвалидам вследствие военной травмы (мужчины и женщины);
• инвалидам по зрению, имеющим I группу инвалидности (мужчины и женщины);
гражданам, больным гипофизарным нанизмом (лилипутам), и диспропорциональным карликам (мужчины и женщины);
• постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков (мужчины и женщины).

3. Для граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, в том числе вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
4. Для лиц, проработавших в летно-испытательном составе, непосредственно занятым в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники (мужчины и женщины).

Таблица выхода на пенсию в России с 2020 года по годам рождения согласно новому закону

Обновленный законопроект, о повышении возрастной нормы выхода на пенсию в Российской Федерации вступил в силу. Россияне 1964 и 1959 года рождения станут первыми участниками правительственного эксперимента. Их срок заслуженного ухода на покой откладывается на шесть месяцев. Таблица выхода на пенсию наглядно демонстрирует, какие перемены ждут старшее поколение.

Обновленная таблица по году рождения

Россияне встретили пенсионную реформу без энтузиазма. Отдельные политические партии все еще надеются провести референдум, призванный отозвать законопроект о повышении возрастных норм. В правительстве уверяют, что такая мера даст возможность увеличить ежегодную индексацию пенсий в два раза, по сравнению с показателями трех предыдущих лет. К 2020 году прибавка к социальной выплате составит 1000 рублей. О том, в каком возрасте пенсионеры смогут воспользоваться поддержкой государства, расскажет таблица пенсионного возраста с 2020 по годам.

Первые попытки повысить возрастные нормы в России чиновники сделали еще в начале 2000-х. Тогда реформа была признана президентом как необоснованная. К 2018 году демографическое положение в России не оставило правительству выбора. Чиновники прибегли к вынужденным переменам после того, как соотношение пенсионеров к работающим россиянам составило менее двух человек. Другими словами, за каждого представителя старшего поколения платят только двое сотрудников. В 1970 году на одного пенсионера приходилось четыре, а в центральных районах страны — шесть трудоустроенных граждан. Бездействие в таком положении грозит истощением пенсионных фондов и резким снижением размера выплат как для действующих, так и для будущих пенсионеров.

К внесению законопроекта в Государственную думу чиновников подтолкнуло увеличение средней продолжительности жизни россиян. За последние десятилетия средний возраст вырос до 73 лет. Чиновники заявили: к 2024 году продолжительность жизни среди россиян достигнет 78, а еще через четыре года — 80 лет. Так правительству удастся не только наполнить фонды, но и разрешить проблему старения населения.

Выход на пенсию женщин

Первая версия закона предписывала россиянкам уходить на законный отдых после достижения 63 лет. Разница с действующими нормативами составила бы восемь лет. Президент Владимир Путин назвал такие условия жесткими. После внесения законопроекта в Государственную думу чиновники совместно с президентом исправили примерно три сотни его положений. Закон в финальной редакции установил 60 лет в качестве пенсионной возрастной нормы для работниц в Российской Федерации с 1964 года рождения.

Новый пенсионный возраст с 2020 года, график

Таблица повышения пенсионного возраста с 1 января 2020 года

Пенсионная инициатива российского правительства, озвученная 16.06.2018 г., уже успела вызвать широкий общественный резонанс. Суть проекта заключается в увеличении пенсионного возраста, начиная с 1 января 2020 г. Поскольку законодательная инициатива только проходит парламентские чтения, окончательно вопрос о проведении реформы не решен. Рассмотрим ситуацию на 1 сентября 2018 г.

Основные положения реформы повышения пенсионного возраста с 1 января 2020 года

Инициатива российского правительства прошла первое чтение (проект № 489161-7). Пока суть ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам назначения и выплаты пенсий» сводится к следующему. Речь идет именно о задокументированных и прошедших парламентское голосование положениях.

  1. Срок выхода на пенсию поднимут на 5 лет для мужчин и на 5 лет для женщин после заявления Владимира Путина. Это изменение затрагивает ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г.
  2. Законопроектом предусмотрен переходный период. Полностью преобразование коснется мужчин, выходящих на отдых с 2023г., и женщин, которые станут пенсионерками не ранее 2026 г. Для остальных повышение произойдет на меньшее количество лет. Подробные расчеты представлены в таблицах.
  3. При 45-летнем (у мужчин) и 40-летнем (у женщин) стаже разрешен выход на 2 года раньше, но обязательным условием остается достижение 60 лет (муж.) и 55 лет (жен.).
  4. Закон должен вступить в действие с 1 января 2020 г.

Проект одобрен народными избранниками в I чтении. За него проголосовали 328владельцев мандатов (72.9%) – все члены Единой России кроме Н. В. Поклонской. Против высказались 104 парламентария (23.1%) – все остальные фракции в полном составе. Воздержавшихся не было, но 4% депутатов нижней палаты отсутствовали в зале заседаний.

Реагируя на бурные возмущения общественности, власти заверили граждан о дальнейшей доработке проекта и о грядущих поправках, снижающих тяжесть закона.

Последние новости о законопроекте

Сразу после анонса инициативы поднялось серьезное общественное возмущение. Многие связывали надежды с президентом, молчавшим на тему реформы до самого последнего времени, хотя свежие новости о реформе поступали почти еженедельно. 29.08.2018 года состоялось выступление Владимира Путина, в котором он анонсировал целый комплекс изменений.

  1. Для женщин пороговый возраст выхода на пенсию будет снижен до 60 лет.
  2. На полгода уменьшено ежегодное повышение порога для граждан, выходящих в 2020 и 2020 годы. Снижение обосновано тем, что они первыми столкнутся с реформой.
  3. Сократится уровень стажа, требующегося для досрочного выхода на отдых. Теперь он составит 42 года для мужчин и 37 лет для женщин.
  4. В законодательстве появится понятие предпенсионного возраста (5 лет до выхода). В течение этого периода государство станет помогать пожилым работникам в переквалификации, предоставит гарантии сохранения рабочего места, будут и иные льготы, в частности обещано существенное повышение пособия по безработице.
  5. Президент В. В. Путин гарантировал введение программы социальной поддержки пожилым работникам, безработным, многодетным матерям и иным социальным категориям.
  6. Все льготы для пенсионеров в переходный период действия реформы сохраняться.
  7. С 1 января 2020 года в 2 раза увеличится пособие по безработице до 11280 рублей.
  8. Многодетные матери будут выходить на пенсию раньше в зависимости от количества воспитываемых детей. Досрочный выход на пенсию положен если женщина имеет три ребенка — на 3 года раньше, четыре ребенка — на 4 года раньше. В случае пяти и более детей — возраст выхода на пенсию не изменится и составит — 50 лет.
  9. Пенсионная реформа не коснется малочисленных народов Севера.
  10. С 1 января 2020 года предлагается начать выплаты 25 % надбавки к фиксированной выплате страховой пенсии для неработающих пенсионеров, живущих на селе со стажем не менее 30 лет в сельском хозяйстве.

Важно отметить, что обещания президента пока не оформлены законодательно. Они не прошли парламентские слушания и могут быть изменены в любой момент до завершения второго чтения. Вероятнее, поправки будут учтены и приняты.

Еще одно обещание последовало от министра труда и соцзащиты М. Топилина, который представлял законопроект в Госдуме на июльском заседании 2018 года.

Было обещано, что сэкономленные на повышении возраста средства пойдут на индексацию пособия. Она составит 7% в 2020 г. В материальном выражении это 1000 руб. при средней пенсии 14200 рублей. Также обещано, что к 2024 г. размер пособия составит 200% размера прожиточного минимума пенсионера, тогда как сейчас данный показатель не превышает 170%.

График выхода на пенсию с 1.01.2020 г. по новой реформе

Законодательство предусматривает поэтапное повышение срока порогового возраста в течение последующих 5 лет. С учетом поправок В. В. Путина первые 2 года повышение пенсионного возраста будет составлять по 6 месяцев, а затем ежегодно по 12 месяцев пока не достигнет указанных в законопроекте сроков (65 и 60 лет).

29 августа 2018 года Владимир Путин обратился к гражданам России. Какие изменения предложил президент:

  1. Пенсионный возраст для женщин будет увеличен наравне с мужчинами и составит 60 лет. Минус 3 года от предлагаемого первоначального варианта.
  2. Многодетные матери будут выходить на пенсию раньше в зависимости от количества воспитываемых детей. Досрочный выход на пенсию положен если женщина имеет три ребенка — на 3 года раньше, четыре ребенка — на 4 года раньше. В случае пяти и более детей — возраст выхода на пенсию не изменится и составит — 50 лет.
  3. На 6 месяцев раньше смогут оформить пенсию граждане, которым первым придется испытать на себе новую пенсионную реформу в 2020 и 2020 году.
  4. Предлагается увеличить максимальный размер пособия по безработице в 2 раза с 4 900 рублей до 11 280 рублей с 1 января 2020 года.
  5. Вводится понятие предпенсионного возраста, которое будет составлять 5 лет. Будут введены программы переквалификации и поддержки граждан предпенсионного возраста, в том числе и социальная защита от увольнений в этот период.
  6. Работникам предпенсионного возраста работодатель будет обязан предоставлять 2 дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением зарплаты каждый год с обязательным сохранением зарплаты.
  7. Пенсионная реформа не коснется малочисленных народов Севера.
  8. На время переходного периода сохранятся льготы для пенсионеров на недвижимость и земельные участки и прочие льготы для пенсионеров. Сохранят возрастной порог получение льгот независимо от реформы — 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Be the first to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.


*


Adblock detector